杭州丁香医院

① 医生网上兼职哪个平台最好妙手医生

1、丁香园（丁香人才）

丁香人才在医生求职平台中属于体量最大的平台，另外丁香人才上在招的医院，都是实际与丁香人才有深度合作的医院，特点是公立医院岗位非常多，且平台上医院简历处理的及时度相对不错（如果投了简历没处理，比较大可能是竞争者较多条件匹配度不高）

因为和各个公立医院有比较深度的合作，所以他们经常会开展一些公立医院线上的招聘宣讲之类的活动，如果想对医院有更多的了解，参与一些医院宣讲活动非常有帮助。

2、医职园（医直聘）

医职园我最推荐的，是公众号和小程序中公开招聘的板块，我曾是医职园公开招聘板块产品优化负责人，可以很负责任的说，医职园的公开招聘信息，是目前各大平台中最全面的，包含了高校就业网、政府网站、人社局网站和全国医院官网，上线及时度也比较快。

我比较推荐进一个医职园的公开招聘提醒社群，比如说你想去杭州求职，进了杭州的公开招聘提醒社群，杭州哪天发布了哪些公告，群里都会推送，省去了很多自己找公招信息的麻烦。

另外每周二、周四医职园都会有求职答疑咨询的直播，对刚毕业的应届生小白来说，听一听非常有帮助。

3、中公教育

中公教育的公开招聘新媒体矩阵做的很不错，基本上全国各地有对应的发布招聘信息的公众号，所以如果要关注某个地区的招聘公告，我推荐关注中公教育的本地招聘公众号+进医职园的公开招聘群，基本上能解决不知道去哪里找公开招聘信息的问题。

4、康强人才网

康强在各大网站中的品牌知名度也比较高，整体来说康强上的中小诊所与民营医院岗位是其网站的特色，在中小型医疗机构单位的职位发布量中是这几大网站里面最多的，比较适合需要去中小型医疗机构和民营医院，或药企药店求职的医疗人才。

5、BOSS直聘

BOSS直聘是一个综合类的招聘平台，上面也会有一些医疗相关的岗位，但我更推荐想去药企药店，或想转型去互联网医疗行业的小伙伴关注，boss上的纯临床类岗位比较少，但跟医疗相关的泛医疗行业岗位比较多。

② 全国首家丁香诊所杭州滨江店关闭，它究竟存在哪些问题呢

丁香园集团旗下连锁诊所知名品牌丁香诊所发生业务流程变化，在其全国各地所开第一家丁香诊所，即丁香诊所杭州滨江店（下文简称「滨江店」）的营业结束，其业务合并至丁香诊所杭州城西店（通称「城西店」）。

杭州是丁香园总部所在城市。据全媒派报导，在滨江店关掉后，丁香诊所在杭州地域仅存一家店面运营，除此之外在其福建福州也有店面。

丁香诊所滨江店都是全国首家移动医疗企业的线下推广门诊所，于2016年1月正式营业。据公布报导，滨江店全部门诊所总面积大概800平米，有小儿科、中小型抢救、成年人诊断室、B超等9间诊断室。

该门诊所参考是指美国全科医疗管理体系方式，专注于在社区处理慢性疾病、常见疾病和中小型创伤的诊治。

据顾大华掌握，医疗美容诊所受到影响较大。「由于们是高投入高毛利，疫情期没有了病人，就没有了高毛利，而没了高毛利，高投入可能就不知所以。」

他同时表示，像中医学、口腔内部等靠专家网络资源拓客的，受到影响并不是很大。由于「这种门诊所有病人刚性需求，还有专家网络资源，客户粘度非常大」。

据国家统计信息中心公布统计数据显示，截止到2021年底，在我国门诊所总产量已超262665个，但门诊所的数量增长速度从2020年的7.82%下降到2021年的1.09%，遭受十年来门诊所增长速度最低点。

据诊锁界，从门诊所增长速度数据上，2020年底扛过了新冠疫情重挫迈入小高峰期，2021年则遭受断崖式下跌，增速无法跟上破产倒闭、转让加快。

③ 丁香人才网可靠吗

我应聘的一个工作，感觉上面对职位要求描述不清。面试之后工资也没有一个确切的说明。所以在选择去面试前，还是查询好再说。比较相信丁香，所以一有面试就去了。

④ 医疗诊所服务方式什么

全科+健康管理型

微医全科中心&丁香诊所

虽然丁香园和微医的最初服务定位不同，但是回归线下的方式上可以说是殊途同归，2016 年起两个互联网医疗平台都开始搭建起自己的全科诊所。

丁香园线下诊所的丁香诊所于 2016 年 1 月开始正式运营，丁香园也成为了第一个布局线下的互联网医疗平台。丁香诊所内主要设置了内科、外科、妇科、儿科等全科科室，并提供备孕计划、抗癌计划以及健康管理服务。

随后在 2016 年 12 月，微医全科中心正式启动，该中心集在线诊疗、远程会诊、线下医疗闭环运营于一体，注重日常的检测管理，强调分析诊疗与健康维护。也设有妇产科、儿科、中医科、心理科等科室。

通过两者线下诊所的是主要业务介绍也可以看出，其全科中心的存在除了是作为基层中心起到分诊作用，更主要的就是提供健康管理服务。

微医与丁香园均通过与外部保险公司合作的方式形成自己的保险体系，将保险业务与健康管理服务相结合也是两者最深层的目的，即构建中国 HMO 体系。

HMO（健康维护组织）是指一种在收取固定预付费用后，为特定地区主动参保人群提供全面医疗服务的体系，这一健康管理体系在美国取得了巨大的成功。构建属于中国的 HMO 体系也是我国保险公司以及互联网医疗平台一直以来的野心所在。

而想要搭建 HMO 体系，保险和分级诊疗是两大不可缺少的环节。分级诊疗中的基层全科诊所对丁香园和微医而言是切入 HMO 的重要支点。

新零售型

悦美好医（悦美网）

医美作为一种医疗行为，也同样不能脱离线下，医美平台的服务下移也是顺势而为。

悦美网是医美平台中首个搭建线下诊所的企业，其线下诊所——悦美好医于 2016 年 4 月成立。

悦美好医依靠互联网线上资源获客，并协调医生和消费者的时间提供诊疗服务。依托悦美网资源引流和成本控制，悦美好医与传统医美机构相比对医疗资源的整合运营效率更高。

线上引流+线下体验这种形式与新零售的概念也有着异曲同工之妙。新零售与医疗相结合已经不是新鲜事，最典型的便是医药新零售。

医药新零售通过将线上用药咨询和跟踪、慢病管理、保健预防等服务与线下一对一的服务相结合以实现，提高了用户体验与粘性。而

医美较传统医药服务有所不同的是其具有更多的消费属性在内，医美新零售具有得天独厚的优势，有利于线上线下的连续性服务也有利于平台线上用户的转化。

同时，线上引流、点评与社交等进一步放大了专家的 IP 效应，带来了服务客单价的提升，线下服务可以有效的增强变现能力。

据悉，悦美好医在运营半年之际即实现盈亏平衡，2017 年的营业收入达到 6000 万元以上。

对于悦美来说，这种线下探索也有助于其探索出医美新形态，以点破面，形成教育市场的效应，为向 B 端输出其管理体系以及相应基础设施做铺垫。

医生集团开诊所有玄机

医生多点执业开放让体制内的一些医生放飞自我，纷纷出走下海。2016 年全国第一家医生集团成立至今，已有 600 余家医生集团登记挂牌。医生集团想提供医疗服务当然也不能脱离线下实体支持，所以，医生集团也打起了开诊所的主意。

然而，医生集团开诊所存在一定的劣势。医生集团的优势在于医生水平上，资源方面却相差甚远。医疗设备、器械、药品等需要强大的供应链支撑，完全由医生集团来承担，运营压力与运营成本将大到难以想象。

针对这个问题，医生集团主要有两种不同的解决方案：

自建型

博德嘉联门诊部（博德嘉联医生集团）

首先从自建诊所的博德嘉联医生集团说起。

2017 年，博德嘉联医生集团门诊部在深圳市中心落地。该门诊与商业健康险合作可以实现商保支付，增加了患者就医便捷性的同时也可以与合作的保险机构互做引流，开拓市场。

保险的接入与其医生集团的固有属性相结合，注定博德嘉联医生集团会的顺应社会潮流打起 HMO 的主意。

目前博德嘉联也已经布局全科和健康管理服务，博德嘉联为此也专门打造了「金字塔式」的医生分层培养模式，构成其未来分级诊疗的各级人才基础，之后也将继续建立手术门诊中心，形成功能明确分级的医疗服务网络。

线下多点执业平台的缺失是现有医生集团以及医生自由职业的痛点所在，这也是博德嘉联医生集团布局线下的主要因素。然而，博德嘉联之所以能够自建诊所还是在于第三方的推动。

2017 年 4 月，博德嘉联医生集团获得新风天域投资集团旗下新风医疗 10 亿元战略投资。新风医疗是医疗及养老照护基础设施投资平台，建立了集中化的 IT、财务、营销、培训、建设和采购系统，其成员间能够资源共享以优化运作，可为博德嘉联医生集团提供可靠的医疗资源和资金以及运营支持。

共享型

思俊外科诊所（张强医生集团）

与博德嘉联医生集团有所不同，张强医生集团的第一个诊所——思俊外科诊所落户在了杭州的 Medical Mall 当中，这是一个更加轻量化的路线。

Medical Mall 以租赁为形式，将空间转租给其他医疗机构，并为入驻机构提供检验、病理、超声和医学影像的医技科室、药房、手术室等共享服务。除了 Medical Mall 之外，张强医生集团还入驻多点执业诊所、高端私人诊所等机构提供医生多点执业服务。

这种模式可以使张强医生集团的重资产投入压缩至最低，同时大大降低了运营成本，其本身医疗技术和服务得到充分放大，突出了集团内医生的自身价值。

这也有利于其在医生团体中不断提升其影响力，吸引更多的医疗专家加入至其中，以高精尖为突破点在国内甚至国际进一步布局。

但自建诊所的确并非易事，一个线下诊所在前期搭建阶段至少需要投入数千万的资金，所以能够实现自建诊所的一是：像丁香园、微医、悦美这类，处于具有较为可观的资金来源的机构，或处于后期或者上市前阶段的公司；

二是：类似于博德嘉联医生集团这类本身并不具备自建基础，但是其投资人可提供可靠资金与资源甚至运营体系保障的企业。张强医生集团避开自建诊所的重资产投入而选择轻资产模式大大降低了集团的运营成本与风险，这种模式较为适合现阶段大多数医生集团。

尽管建诊所不易，但是时代为实体医疗带来了发展契机，线下诊所逐渐成为投资风口。保险公司为发展 HMO（健康维护组织）等保险业务抢滩医疗市场，医疗管理集团以及一些医疗信息化大公司也开始布局。

医生多点执业也需要更多的线下多点执业平台作为支撑，这些为部分体量较弱但是在一定区域内拥有较强资源积累的互联网医疗平台带来了不错的转型契机。随着社会办医热潮的进一步发酵，各类民营诊所也必将加速入场。

⑤ 曾带头网暴潘粤明，内涵薛之谦硬掰婴儿手，丁香园如今矩阵被封，是报应吗

这不是报应，他做一些事情的时候有一定事情的道理，现在被封号是因为他已经触犯了底线，背着医生的名义占一些不是人的事儿。

⑥ 丁香人才网靠谱吗在上面申请职位会有回复吗

还不错呀，里面医院啊蛮多的，我姐就是通过它找到了杭州一家妇产科医院里实习生的职位的^_^|