当前位置:首页 » 花卉花语 » 花艺师考评员工作总结

花艺师考评员工作总结

发布时间: 2022-05-02 13:45:30

A. 能告诉我长宁区的插花艺术学校吗

到天山路1800号劳动局啊,12333上有查询插花员(初、中、高级)学校的~~

上海市回职业技能鉴答定中心于近日举行了插花员职业的考评员能力测试。这也是市职业技能鉴定中心首次对招聘的考评员进行高标准的能力测试。担任此次考评员能力测试的考官蔡仲娟女士、朱祥明先生及台湾的张博宸先生都是插花业的权威专家。
当日,参加此次能力测试的专业人员人数有30人,都是在插花花艺行业具有丰富经验,在国内国际各类插花比赛中金、银奖的获得者,其中包括首次代表中国插花艺术参加在南斯拉夫举办的国际花展并获特别奖的张连芳女士等佼佼者。
市职业技能鉴定中心的负责人介绍,此次能力测试是一次高师评点高徒的高水平能力测试。对插花艺术界培养高技能人才是一次突破,是服务业创意人才脱颖而出的一次有意义的尝试。同样对插花业高技能人才的培训打下了一个基础,是为2010年世博会花艺人才所作的一次储备。据悉,通过考核的人员将担任上海市职业技能鉴定中心技能鉴定的考评员工作。

上面这个是12333的插花班的简单介绍,也可以打12333电话询问长宁区哪个学校在开班,一般一个区有30家左右的学校开办,可以询问下离家近些的~~祝顺利啦!!

B. 想知道技能考试有哪些

想知道技能考试有哪些。有计算机等级考试,钳工等级考试,数字机床等级考试,会计师考试。车工了,焊工,涂装工,汽车修理工,管道工,音响调音员,维修电工,汽车驾驶员,化学检验工,照明设计师,景观设计师,花艺环境设计师,安全防范设计评估师,模具设计师。

职业技能证书的介绍

职业资格证书制度是劳动就业制度的一项重要内容,也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件,通过政府认定的考核鉴定机构,对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正,科学规范的评价和鉴定,对合格者授予相应的国家职业资格证书。

职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职,任职,开业的资格凭证,是用人单位招聘,录用劳动者的主要依据,也是境外就业,劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

C. 家政服务是什么意思

家政服务就是:家庭服务、家庭护理、家宴服务、母婴护理、幼儿托管、公司保洁、维修服务、家庭保洁等。

一:家政服务,一般是以家庭为服务对象,协助家庭成员对其各类事务进行实际操作和科学管理的过程。具体分类日如下:

职业保姆

有初、中、高级之分。普通中级以上的服务员工,一般都是从事家政服务工作较长时间,其中也有技能考评非常优秀的新员工,心态及服务意识较好,接受能力强,又有一定的家庭服务工作经验。

涉外保姆

涉外保姆是专业为外籍家庭及高端家庭提供英语达四级、大专以上学历的管家型服务人才,英语流利,有较强的沟通能力和主动配合能力,具备高端家庭事务的打理和管理,擅长儿童中英文教育和学习辅导导。

高级管家

高级职业技能服务就是所说的高级管家,高级管家要求标准是:既能主理家务,又能处理商务;既能教书育童,又懂饮食营养;既会待人接物,又懂礼仪着装;日常采买、洗衣熨烫、简单花艺、宠物饲养。

育婴早教

育婴早教服务师,是指学历达到高中(中专)学历以上并经育婴早教专业培训、年龄在45岁以下的一专多能服务员工,强项是科学育儿、早教幼教。

二:钟点服务

钟点服务分为两大类:

(1)、是以小时计算费用的临时性家庭服务用工;

(2)、是以小时/日定时定人的包月家庭服务用工。临时用工随叫随到,但不定位到某一个服务钟点工,包月钟点工是定时、定点、定人的固定服务工。从服务工工资计算标准来说,包月的钟点工工资要实惠一些。

幼教保育,智力开发,她们善于和儿童做游戏,唱儿歌,讲故事,跳舞蹈和进行户外活动等;这个服务群体年龄较轻,而且性格活泼开朗,有一定的语言表达能力和沟通能力;

三:家教外教

(1)、由老师直接上门“一对一”辅导;

(2)、直接来家教中心上课;家教中心的老师,均来自于在校的专职任教老师。有着丰富的教学经验和方法,在培优补差启发引导、培养学习兴趣及模拟测题方面均有真才实料,师德作风良好,决不误人子弟。

(3)、家教辅导以小时计算课时费,不同年级的课时费用均不相同,奥数、奥英、特长教育的收费要比正常学科辅导的课时费高一些。

四:水电维修,厨卫改造

专业电工排线,明线改暗线,线路维修,灯具电器安装工作马桶漏水座便器漏水洁具漏水,

提供各品牌马桶水箱配件,马桶盖,马桶安装

马桶维修(坐便器)洁具维修,维修水箱配件

厨卫防水厨卫上下水管马桶暖气水槽维修安装移位

五:管道疏通

(1)、马桶:采用专业设备,疏通因为抹布、毛巾、清洁球等各种软硬物质造成的堵塞。专业安装维修马桶水箱配件。

(2)、墫坑:因为年成久了,而产生了尿碱、使之下水慢,易堵塞。

(3)、地漏、菜池:采用特制技术设备、专业疏通水泥、沙子、头发等各种原因造成的地漏、菜池堵塞。

(4)、浴缸、面盆:疏通各种型号的浴缸面盆,包括V型弯和S型弯的各种管道。

(5)、主管道:本部备有大中小型机械和高压清洗机,专业疏通各种主管道。

(6)、下水道:各类家庭,酒店,公司,学校等单位的下水道,各类管道,水斗,脸盆,浴缸,水池,地漏,马桶,小便池,阴沟,窑井,化粪池等各种下水管道疏通清理,污水管道疏通清理、维修各式水龙头,马桶水箱维修及更换零配件,阀门,浴缸漏渗水.水斗,上下水管改装等,专修电马桶.以及针对单位公司内的排污管道,化粪池,油污池进行清理等.

六:清洁清洗

(1)抽油烟机清洗(2)空调清洗(3)真皮沙发清洗(4)玻璃清洗(5)地毯清洗、木地板打蜡

七:搬家服务

正规、专业熟手员工搬家、搬厂、搬写字楼、搬钢琴、搬公司及拆装大小组件为你服务到位.

D. 花艺设计的前景怎么样

随着国民经济和生活水平的不断提高,越来越多的人了解到花艺这个行业,包括一些花艺行业的一些内幕行情,同时花艺师也成为了令人羡慕的职业 !
很多人向往与自然为伴,与花为友,享受创造的乐趣,因为厌倦了平淡无奇的工作,所以想转行成为花艺师,开启如诗的新生活。但是,在不了解这一职业的发展前景情况下,盲目选择进入这一行是极不理智的行为。如今,花艺师在婚礼市场上逐渐流行起来,希望对此感兴趣的你能够从中有所收获。
1、了解花艺师这个职位:
花艺师的全称是花艺设计师,英文简称Florist,可分为“自由花艺师”和“职业花艺师”二大类。其中自由花艺师是以兼职为主,必须具备自己独到特色的设计风格和与众不同的能力,需要有“绝活”才能生存,但是也需要承担没有生意无法养活自己的风险,所以成为专业的职业花艺师是大部分人的选择。
随着社会发展和人们生活水平的提高,人们对生活品质的追求也越来越高,市场对花艺的需求也越来越多,花艺师的发展还是很有前景的。
2、了解花艺的内容和分类
花艺不仅仅是把同一类或是不同种类的花用各种方式搭配组合成花束、花盒等作品,而是需要融入花艺师自己的思想与创新,给世界创造美,但是想要呈现出好的作品,牢固的专业基础知识和极高的审美能力必不可少。
花艺设计包括:空间花艺设计,庆典花艺设计,婚礼花艺设计,宴会花艺设计等。
3、了解花艺行业
在国内,随着社会经济水平的提高,花艺师单纯通过花艺摆场、布置已经无法满足越来越多的个人和商务活动的需求,婚礼宴会、展会、活动、商务空间诸如酒店、高级会所等活动和空间都需要专业的团队进行活动现场的设计和装饰,因此也急需专业的能够整体把控空间氛围、风格以及细节布置的空间花艺装饰设计师的介入。
空间花艺在国内还是一个全新的概念,但在国际上,尤其是美国,这个行业已经通过艺术实践、商业合作以及国际比赛的形式得到了全面的发展,出现了普林斯顿.贝利、高意静这样的空间花艺大师,并且形成了各自不同的风格、流派,他们把空间花艺带入了种类繁多的生活、商业、娱乐空间,让人们在品味提升的同时,自然的接受和推崇空间花艺师在场景设计、布控的重要作用。
4、花艺师适用的行业
空间花艺装饰设计主要以高端婚礼策划、名流宴会活动策划、时尚家居花艺、高级花店装饰、橱窗花艺设计、展览展示、节日庆典、样板间、体验馆、生活馆等。
婚礼花艺设计、策划已经开始转为高级定制,高端花材、高端人群、高品质的设计场景都在考验着婚礼花艺市场的反应能力,更考验着从事花艺设计、策划人员的能力。婚礼花艺设计的每一个环节都是具有独特品位,渗透着奢华的气质,用专业的设计师和训练有素的手工技艺叠加,呈现出震撼华丽的视觉盛宴。婚礼花艺设计从各个艺术领域、设计风格中汲取灵感,成就高级定制婚礼的高级花艺设计师常会玩味跨界艺术、时尚,自如转换在不同风格 美学之间,以与众不同的设计效果颠覆寻常设计师难以驾驭的设计表现。
越来越多的场合需要花艺的加入,花艺行业还是很有发展前景的,希望你在对花艺师有所了解后,能做出自己想要的选择,俗话说的好“三百六十行,行行出状元”,无论你选择哪一条路,只要是找对了方向,并付出一定的努力,成功指日可待!

E. 景观工程师考试

目前有景观设计师,花卉园艺师,花艺环境设计师。
高级景观设计师(国家一级)职业资格认证,国家权威认证,全国范围通用,升值潜力最大。
随着中国城市化的快速发展,人们的物质生活水平逐渐提高,其对居住条件的要求已由室内环境延伸到了室外环境,也越来越讲究室内外装饰的和谐统一,对外环境质量要求也越来越高。景观建设已经成为城镇建设的重要内容,对景观设计师的需求日益增多。景观设计师已经被国家劳动部正式认定为我国的新职业之一,规范景观设计职业标准,有利于我国景观建设的发展,同时也将提升我国设计人员的职业素质。

一、鉴定级别:
高级景观设计师(国家职业资格一级)
二、申报条件:
具备建筑设计、结构、工民建、城市园林设计与管理、园林设计、环境艺术设计、观赏园艺、室内设计、林学、果学等相关知识的人员;或从事绿化施工、物业管理、园林单位、房地产开发单位、有资制的建筑装饰公司、市规划部门人员均可参加。
三、申请人必须满足下列申报条件。
1、具有大专学历,申报前从事本职业工作5年以上。
2、具有本科学历,申报前从事本职业工作3年以上。
3、取得相关专业学士学位,申报前从事本职业工作2年以上。
4、取得相关专业硕士学位,申报前从事本职业工作1年以上。
四、近期评审: 1:2008年8月; 2:2008年9月。 额满为止。
五、申报材料:
1、报名申请表(1份);
2、单位证明(1份);
3、高级景观设计师国家职业资格认证审批表(2份);
4、国家职业资格考评培训档案卡(2份);
5、近期免冠1寸照片3张,2寸照片3张;;
6、身份证、最高学历证书复印件;
7、景观设计优秀作品获奖证书、荣誉证书若干。
六、申报流程:
1、符合报名条件者,准备申报材料(见第五条申报材料);
2、备齐后特快专递至《邮寄地址》;
3、统一上报至劳动部进行初审。初审合格见第4条,初审不合格见第5条。

F. 45岁以上的女人适合做什么工作

45岁的女人,成熟而又充满女人的魅力。说白了,就是有人情味儿,这样的年龄,可以做的工作很多。
工作:搞家政服务只是一方面,还可以去旅行社问问,有没有内勤的工作。公司内勤工作是不错的选择。
总之,路在脚下,风景在身旁,只要努力去寻找,一定会成功。
家政服务:
职业保姆
有初、中、高级之分。普通中级以上的服务员工,她们一般都是从事家政
务工作较长时间,其中也有技能考评非常优秀的新员工,她们的心态及服务意识较好,接受能力强,又有一定的家庭服务工作经验,一般来说,中级以上的服务员工,在家务打理的条理性、主动性方面较好,她们比较熟悉家庭的生活习惯、卫生标准及饮食口味,对婴幼保育方面也有一定的服务经验,能独立担当日常家庭事物的打理。请中级以上的服务工,她们会很快进入服务状态,比请初能服务工要省心些,但她们不足的地方是极少数人有些“油条”。

涉外保姆
涉外保姆是专业为外籍家庭及高端家庭提供英语达四级、大专以上学历的管家型服务人才,她们英语流利,有较强的沟通能力和主动配合能力,具备高端家庭事务的打理和管理,擅长儿童中英文教育和学习辅导导。

高级管家
高级职业技能服务就是所说的高级管家,她们都是具备大专以上学历,英语水平达三级以上,熟悉电脑的使用,年龄在26岁以下的“多元化”服务型人才;也有少数年龄在30—40岁的“大龄高管” 。高级管家要求标准是:既能主理家务,又能处理商务;既能教书育童,又懂饮食营养;既会待人接物,又懂礼仪着装;日常采买、洗衣熨烫、简单花艺、宠物饲养、虽不算优秀,也基本上良好。是即进得厅堂,也入得厨房的多元化服务人才。

育婴早教
育婴早教服务师,是指学历达到高中(中专)学历以上并经育婴早教专业培训、年龄在45岁以下的一专多能服务员工,她们的强项是科学育儿、早教幼教。这个服务群体都是经过公司职业技能培训中心长达一个月以上的系统规范培训并通过理论、实操两个方面考核后上岗的员工。她们不但对婴幼保育、早期教育有一定的能力,而且在打理家务上与普通家政服务员工相比也不逊色。她们的沟通互动能力和理解能力都是相当不错的,因为他们的培训起点高,要求严,没有良好的心理素质和职业道德,是无法胜任这份工作的。

钟点服务
钟点服务分为两大类:
(1)、是以小时计算费用的临时性家庭服务用工;
(2)、是以小时/日定时定人的包月家庭服务用工。临时用工随叫随到,但不定位到某一个服务钟点工,包月钟点工是定时、定点、定人的固定服务工。从服务工工资计算标准来说,包月的钟点工工资要实惠一些。

G. 电子科技大学中山学院人文社会科学学院的师资力量

冯来兴副教授
男,1969年10月生,中共党员、博士。自1993年大学毕业以来,一直在高校从事教学和研究工作。
教授课程:为本科生教授《政治学概论》、《中国政治学说史》、《马克思主义政治经济学原理》、《马克思主义哲学原理》、《当代世界经济与政治》、《邓小平理论》《毛泽东思想邓小平理论和“三个代表”重要思想概论》和《思想政治工作理论与实践》等多门课程。并为研究生讲授了《科学社会主义理论与实践课程》。
主要研究:主要从事马克思主义基本理论的科学研究工作,先后主持或参与省级以上课题十项,在省级以上刊物公开发表学术论文二十余篇,其中,“新自由主义对我国政治安全的挑战及对策”和“论中国模式的社会主义”,分别被中国社会科学院《马克思主义文摘》和中国人民大学复印资料《社会主义论丛》全文转载。先后参与和主持国家社科基金、中共中央组织部、省社科规划、省高校人文社科、省教育厅教学改革、省思想政治教育等课题十余项。
肖飞副教授
男,1957年9月出生,湖南衡阳人,中共党员,湖南师范大学哲学学士,电子科技大学中山学院人文社会科学系副教授、孙中山研究所所长。
主要经历:1979年9月——1983年7月,在湖南师范大学政治系学习毕业;1983年8月——1986年3月,在湖南农学院衡阳分院任教;1986年4月——1993年7月,在中南工学院任教;1993年8月——2010年5月,在电子科技大学中山学院任教。
教授课程:长期从事中共党史、中国革命史、马克思主义哲学、政治经济学、毛泽东思想概论、邓小平理论概论、中国近现代史纲要等高校思想政治理论课教学。
主要研究:思想政治理论教育,重点研究孙中山、毛泽东思想和邓小平理论。
刘立新副教授
男,汉族,副教授,人文社科系思想政治理论课教研室教师。
主要经历:1988年本科毕业于华中师范大学教育系,获教育学学士学位,1988年从师于高等教育学家潘懋元先生门下,1991年毕业于厦门大学高等教育科学研究所,获高等教育学硕士学位。
教授课程: 近年来一直承担马克思主义思想政治理论课的教育教学(主要承担思想道德修养与法律基础、中国近现代史纲要的教学),并承担了思想政治理论教育教学改革与研究的一系列科研工作,取得了较好的效果。参与撰写与编辑了《孙中山研究论文集》、《思想政治理论教育教学论文集》等四部著述,发表论文10多篇。
主要研究:长期以来一直从事科研与教学工作,在思想政治教育领域、高等教育学与心理学等领域,均有一定的创建与成就。在学期间先后参与《高等学校管理学》、《青年心理学》、《创造性思维与能力》、《归因理论研究与应用》等8部著述的撰写和编辑,发表学术论文20多篇。
在高等教育学、高等学校管理心理学、社会心理学、归因理论以及思想德育教育、中国近现代史等方面有较深的造诣和独特的见解。近年来,一直致力于思想政治理论课的教育教学,并立志在此领域有所突破。
郭智勇讲师、博士
男,1963年1月出生,湖南祁阳人。
主要经历:
1979年9月-1983年7月,就读于南京大学地质系古生物学专业 (本科)
1983年9月-1986年10月,就读于福州大学地矿系生物地层专业 (硕士研究生)
1986年10月-1995年7月,任教于桂林治金地质学院地质系 (讲师)
1995年7月-2001年8月,深圳华储实业总公司工作 (经理)
2001年9月-2006年6月,脱产就读于中山大学哲学系中国哲学专业 (博士研究生)
文字代表作:
1、《风动还是心动—从奥义书看<庄子·齐物论>的理路》
2、《梦觉皆幻—从印度思想体系对<庄子>内篇世界观的一种把握》
3、《从字词的演化规律和实例看<庄子>内篇的成书年代》
4、《逍遥的三个层次—庄子内篇的结构》
5、《<庄子>内篇的轮回思想和解脱思想研究》
6、《论相同命题在<吕氏春秋>和<公孙龙子>中的不同意义》
7、《贵己还是贵已—对战国三子思想传统理解的质疑》
8、《义之美与仁之善—从〈吕氏春秋〉与〈淮南子〉天性的区隔看中国文化内在的两个价值取向》
9、《财富是想出来的—知识经济时代读中山先生〈行易知难〉》
胡剑宾讲师、硕士
男,汉族,原籍河南省兰考县人,1969年6月出生。
主要经历:
1983年9月——1986年7月 河南省开封市第二师范学校 学习
1986年8月——1989年8月 河南省兰考县魏庄中学 教学
1989年9月——1991年7月 开封市教育学院政史专业 学习
1991年8月——1994年8月 河南省兰考县魏庄中学 教学
1994年9月——1997年7月 河南大学政治系中共党史专业 学习
获法学硕士学位
1997年7月——今 电子科技大学中山学院 教学
教授课程:主讲《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》和《思想道德修养与法律基础》政治理论课程。注重互动式教学和现代教学手段的应用,小组主题活动是本人课堂教学的特色。
陆文学讲师、硕士
男,1971年8月出生,宁夏灵武人。
主要经历:1993年毕业于陕西师范大学历史系,1996年毕业于西北大学西北史研究中心,获历史学硕士学位。1998年来到中山学院工作至今。教授课程:主讲《中国近现代史纲要》及《思想道德修养与法律基础》。来院之后,先后开设过《旅游地理学》,《实用美学》,《地方政府学》,《社会学》,《社会调查方法与原理》,《西方经济学说史》等课程。
主要研究:为中国近代史及民族社会学。发表论文若干篇,主要代表作有《妇女乃国家兴衰存亡的根本————郑观应女性观辨析》,《岭南文史》2009年第4期;《变中的不变———论孙中山的民族同化思想》,《民族研究》2009年第2期;《从消极的到积极的民族主义———1919年之后孙中山对其民族主义思想重新阐述的过程和原因》,《孙中山研究》第2辑,2009年3月;《清代宁夏人口的地理分布及变化》,《固原市专学报》2005年第2期等。目前承担中山学院教改项目一个,参与其他研究项目若干。李德黎讲师、硕士
男,1975年生,四川人。
主要经历:2005年毕业于电子科技大学人文社会学院思政专业,获得法学硕士学位。擅长演讲辩论、拓展培训、公务员面试培训,曾担任电子科大中山学院辩论队教练与人文系辩论队教练,在中山广播电台《夜色正缤纷》和《聊聊吧》中担任客座嘉宾。
教授课程 :《马克思主义基本原理概论》、《毛泽东思想与中国特色社会主义理论体系概论》等课程。讲课风格富有激情,善于结合时事来阐明观点。
主要研究:近年来主攻三维仿真领域成为中山市三维仿真领域的先驱和代表,2010年受中山市政府委托为上海世博会中山馆制作网上三维展厅,于2010年5月22日在中山政府网与中山实体馆同步直播开放;并先后为中山政府网(英文版、日文版)、中山文联网、中山党史网建立了三维仿真互动平台。
近年来的主要科研成果:
1.论文《传统宗法关系与腐败德滋长》获得2006年广东省“反腐倡廉”征文优秀奖,并作为大会主题发言。
2.《当代大学生人文素质发展探索》(参研)电子科技大学中山学院教研课题(2005)
3.《发展中山创意产业的探索》(参研),中山市社科联课题(2006)
4.参编《风起伶仃洋――香山人物谱》,广东人民出版社(2006)
5.论文《我国理工科院校人文素质教育现状》和《高校学生政治辅导员的工作定位》
6.论文《发展中山创意产业的六大着力点》发表于《新经济》2008年5月期
7.论文《三维仿真漫游技术在建设孙中山文化工程中的作用》发表于《孙中山研究》2008年12月
8.《中山文艺资源的抢修和保护》(参研)中山市政府专项基金2008-2009
9.《中山文化资源的三维仿真保护平台》(参研)中山市科技局项目2008-2010 罗越富讲师、硕士
男,1981年9月,讲师,电子科技大学中山学院人文社科系旅游管理教研室主任。
学历背景:
2000.9-2004.7 华南师范大学旅游管理专业本科毕业,管理学学士学位
2004.9-2007.7 华南师范大学人文地理专业硕士毕业,获理学硕士学位
教授课程:主讲旅游学概论、旅行社经营与管理、旅游地理、餐饮管理、旅游信息管理信息系统、现代企业管理、人力资源开发与管理、世界自然与文化遗产、旅行技巧学等课程。
研究方向:旅游文化、旅游电子商务
科研成果:在《旅游论坛》(原《桂林旅游高等专科学校学报》)、《合作经济与科技》等杂志上共发表5篇文章,其中1篇被人大复印资料《旅游管理》全文转载。课题研究方面参与了中山市黄圃镇项目《广东鳌山海蚀文化旅游区总体规划》的调研和撰写;中山市旅游局课题项目《加快中山特色旅游发展的研究》的调研和撰写;参与中山市旅游局课题项目《孙中山文化资源发掘与对外推介》的撰写。
获奖情况:
2007-2009连续两年获人文社科系优秀教学奖
2009年度获得中山学院优秀教师奖
石岐区休闲文化征文二等奖
林丹彤讲师、学士
女,旅游管理专业讲师。
教授课程:《旅游学概论》、《社交礼仪》、《休闲学概论》、《导游实务》、《旅游市场学》、《插花鉴赏与创作》、《园林规划设计》、《园林树木学》、《花卉学》、《粤语》、《就业指导》等课程的教学工作。
主要研究:公开发表学术论文十六篇(其中核心期刊四篇),文学作品多篇,摄影作品两幅。《中山日报》专栏作者。学院生生花艺协会创办人兼指导老师,曾于2001年组织指导花协会员参加第七届中国(中山)菊花展览会的插花比赛及其他工作,获一等奖一项、二等奖一项、三等奖四项。2006年出版著作《插花,艺术与生活》,2007年获中山市社会科学优秀成果三等奖,2008年获中山学院优秀教案奖、教育部第八届全国多媒体课件大赛文科组优秀奖。主持市、校级科研项目各一项,参与省、市、校级科研项目六项,横向项目两项。
闵祥晓硕士、讲师
女,山东德州人,硕士,讲师
主要经历主要经历:
2005年本科毕业于山东省曲阜师范大学资源与环境学院旅游管理专业;
2007年硕士研究生毕业于武汉大学经济与管理学院旅游管理专业;
2007年7月起任教于电子科大中山学院人文社科系旅游管理专业教师。
教授课程:《会展概论》、《市场营销学》、《旅游文化》、《旅游政策与法规》、《民俗与旅游》等。
主要研究:旅游规划原理及会展基本理论。
主要论文成果:
2006年《江南三大名楼旅游合作与发展的条件及途径分析》
2009年 《曲阜“三孔”旅游区景区空间结构整合分析》
2009年 《曲阜“三孔”旅游区购物点空间体系分析》
2009年8月《香山商业文化的现代传承》
主要科研成果:
2006年8月-10月,参与《黄鹤楼公园旅游总体规划》的编制;
2007年9月-2008年7月 ,参与中山市黄圃镇《广东鳌山海蚀文化旅游区》旅游总体规划的编制工作;
2008年参与中山市社科联《慈善万人行本体论研究》课题;
2009年参与中山市社科联《中山慈善万人行价值提升研究》课题;
获奖情况:诗歌《活在民间的宝贝》获2008年中山市非物质文化遗产征文大赛三等奖。
卢育林讲师、硕士
毕业于中南财经大学与武汉理工大学,分别获经济学学士及管理学硕士学位,中共党员,讲师、经济师职称。主要从事第三产业经济、资本市场以及旅游、会展、酒店等服务行业经营管理领域的教学与研究工作。
主要经历:1992-1997年在中国银行的信贷、投资和计划、财务部门实习和工作,具有多年的实际经济管理工作经验。
1997年进入中山学院工作至今,多次获得过“吴桂显奖教金”、“优秀共产党员”、年度考评“优秀”等荣誉。
教授课程:《旅游经济学》、《景区经营与管理》、《会展经济学》、《公共经济学》、《管理学》、《金融学》、《项目评估》、《证券投资学》、《财政学》、《银行经营与管理》、《西方经济学》、《会计学》等。
科研成果:在《教育与经济》、《学术论坛》、《经济师》、《金融论坛》等中文核心期刊发表学术论文9篇;主持和参与科研课题4项:《混业经营模式下银行业的风险和成本研究》、《中山市保税物流发展规划(2010-2015)》、《孙中山文化资源发掘与对外推介》、《中山市口岸发展规划(2010-2015)》等。 王春芳副教授、在职博士生
女,博士、副教授。新疆乌鲁木齐市人。专业方向:新闻发展史、广播电视新闻。
主要经历:自1989年工作以来,在乌鲁木齐广播电视台从事新闻主持、记者工作近十几年,后调入新疆大学新闻与传播学院任教两年。2007年调入广东省中山市,在电子科技大学中山学院人文社科系从事新闻教学工作。2008年入选为中山市社会科学人才库成员。
教授课程:新闻评论,深度报道,广播电视新闻学,新闻采访与写作,媒介素养,播音与主持,基础写作等。
获得奖项:在媒体和教学单位工作期间,采访制作的多期节目、新闻报道、科研课题和论文,获得了国家、自治区、乌鲁木齐市各级多项奖类。
多篇新闻专业论文在全国新闻核心期刊上发表,如论文《20世纪中国大陆女性作家创作中的女性意识的演进》发表在全国核心期刊《新疆大学学报/哲学·人文社科学版》2007年第6期上。《警惕新闻报道中的犬儒主义倾向》发表在新闻核心期刊《当代传播》2007年第6期上。《大众传媒中的女性危机及其对策》发表在全国双核心期刊《武汉大学学报》人文版2008年第五卷上;《从我国媒介素养教育看构建和谐大众传媒文化》发表在《现代视听》2008年第8期上;并被《新华文摘》2008年21期选为推荐文章。《大震过后,警觉激进民族主义》获广东省高校校报2008年度好新闻言论类二等奖。所撰写的《大众传媒中的女性危机及其对策》获中山市社科优秀成果论文二等奖。
阮波副教授、硕士
电子科技大学中山学院副教授, 中山市社科专家库成员、中国当代文学研究会会员、广东省作家协会会员、中山作家协会副主席、中山批评家协会副主席,中山市舞蹈家协会理事。毕业于中国人民大学语言文学系,获文学学士学位,后以同等学历就读于中国人民大学研究生院文艺美学专业。
教授课程:目前主要从事大学写作、实用美学、中西方文化与文学等学科的教学与研究工作。
研究成果:创作大量的文学、音乐、舞蹈、美术、建筑、影视等美学评论文章发表于《人民日报(评论版)》、《读书》、《作家》、《学术论坛》、《河南科技大学学报》、《语文教学与研究》、《舞蹈》等全国核心期刊。已出版的专著包括散文集《春风不相识》、评论集《返回身体的原点》、文集《即兴行走》,作品被北京国家图书馆、国家863计划中国数字图书馆示范工程——超星数字图书馆、广东省立中山图书馆“粤人文库”、中山市级图书馆等各级图书馆收藏。曾蝉联2000-2001、2002-2004、2005-2007三届中山文艺奖一等奖,并获得五个一工程奖、优秀论文奖等奖项。曾在《成都晚报》、《新快报》、《大地》、《作品》、《中山日报》等报刊撰写专栏,同时从事美学的评论和社会宣传推广工作,在美术馆、图书馆、书城等文化机构开办艺术类讲座,出任各类文艺演出的评委、导赏等工作,曾参加广东省女作家散文研讨会、亚洲与世界文明研讨会、香山文化研讨会、广东省青年作家代表大会、全国名报名社名刊研讨会等各类学术交流研讨活动。
罗永雄讲师、硕士
男,1979年8月出生于新疆伊犁,祖籍广东兴宁。2007年毕业于中国传媒大学电视与新闻学院传播学专业,获文学硕士学位。曾任新疆经济报编辑、昌吉日报社记者、编辑,北京新势整合公关咨询顾问公司客户经理,现为电子科技大学中山学院讲师。
1997年进入新疆大学学习新闻学,学习期间曾在新疆经济报社编辑部供职,毕业后进入新疆昌吉日报社任经济口记者,具有丰富的业界实践经验,从业近4年,累计编辑版面20个,刊发新闻稿件500余篇,50余万字,荣获省级新闻奖一次,地市级新闻奖三次。
2004年考入中国传媒大学(原北京广播学院)攻读应用传播学方向的硕士研究生,先后参与编写《媒介产业案例分析》、《经济传播学总论》等3本教材,完成出版共计约10万字的书稿。期间在北京新势整合公关咨询顾问公司供职,负责传播策划与媒体的联络沟通。2007年研究生毕业后,进入电子科技大学中山学院,在人文社科系新闻教研室任教,先后在国内各类学术刊物发表《情境限制下的个体认知颠覆与沉默螺旋的扩散——从“洞中个体”的沉默到优势意见的加强》等5篇学术论文。主要学术研究方向为:媒介伦理、 媒介传播与社会文化、影视文化传播等。
教授课程:先后担任《传播伦理与法制》、《社会学》、《大众传播与文化》、《电视节目主持与制作》、《媒介热点研究》、《应用文写作》、《电影艺术欣赏》、《公关与广告传播》等课程的教学工作。 陈亚辉副教授、硕士
男,湖北武汉人,硕士,讲师。2004年6月毕业于武汉科技大学计算机科学与技术专业,获工学学士学位;2007年6月毕业于华中科技大学公共管理学院行政管理专业,获管理学硕士学位,2009年3月至今任行政管理专业教研室主任。
教授课程:《经济学原理》、《电子政务》、《管理统计学》、《行政管理学》、《公共管理学》、《社会学概论》、《网站规划与设计》。
主要研究:2007年进入学院工作以来,获得的主要荣誉包括:2007年荣获电子科技大学中山学院优秀教案二等奖,2008年荣获电子科技大学中山学院优秀共产党员,中山市优秀共产党员。2009年荣获电子科技大学中山学院优秀教师二等奖,优秀教学奖。
主持或参与的科研课题包括:
2007年主持电子科技大学中山学院青年教师基金立项课题《中山市专业镇可持续发展研究》;参与中山市社会科学规划立项调研课题《孙中山民生主义与中山和谐社会构建研究》、中山市流动人口管理办公室委托课题《中山市流动人口综合调控体制研究》、中山市港口镇政府委托课题《港口镇城郊经济发展规划》。
2008年参与中山市对外贸易经济经济合作局委托课题《中山市外经贸发展规划研究》、《中山市口岸发展规划(2010-2015年)》、《中山市保税物流监管体系发展规划(2010-2015年)》。
2009年参与中山市民政局委托课题《中山市孤残儿童救助制度研究》、《中山市社会中介组织管理体制研究》、《中山市社区社会组织发展研究》。
2010年参与广东省社科联规划课题《中山慈善万人行善款管理和使用的绩效评估研究》、广东省高等学校思想政治教育课题《思想政治理论课教育与政治文明建设关系研究》。
目前已发表科研论文包括:
1.基于钻石模型的武汉东湖高新区竞争力研究.当代经济,2006(6)
2.产业集群竞争力研究.当代经济,2006(7)
3.论科技园区内社会资本在创新集群中的作用.社科纵横,2006(10)
4.能力胜任模型在行政管理专业人才培训方案中的应用.中国电力教育.2009(2)
5.论城市人口综合调控指标体系的构建.管理观察,2009(3)
邓雪琳讲师、在职博士生
女,讲师,在读博士。2001年获得湖南师范大学文学学士学位,2004年获得湖南大学教育学硕士学位,现在武汉大学修读行政管理专业博士学位。自2004年以来一直在电子科技大学中山学院工作。
教授课程:《大学语文》、《人力资源管理》、《中外公文名篇选读》、《社会调查原理与方法》等课程的教学。
主要研究:高等教育管理、人力资源管理和公共管理与公共政策。 近年来在CSSI来源期刊或核心期刊发表论文数10篇,另在优秀期刊上发表论文多篇,合计近30余篇,主持院级课题和参与国家级、省(部)级、市(厅)级课题总计13项。2008年10月被选为中山市首批社科骨干,2009年2月入选中山市社会科学人才库。2007年,论文《党的群众工作方法与社会工作方法有机结合的研究》入选《广东省加强社会工作人才队伍建设调研报告选编》。2009年,论文《基于模糊综合评价法的地方政府公务员考核》获学院“一等奖”。2009年,在“孙中山思想与中山现代化建设”学术研讨会上,宣读论文《孙中山人才思想与中山市现代化建设》。
李芳讲师、硕士
女,汉族,湖南娄底人,党员,在电子科技大学中山学院人文社科系担任讲师。
主要经历:
1999年9月-2003年7月 中南大学 行政管理本科
2003年9月-2006年7月 武汉大学 行政管理硕士
硕士期间共发表5篇学术论文
2006.7~2009.10 电子科技大学中山学院-人文社科系-行政管理专业教师
教授课程:《公共政策学》、《社会调查原理与方法》、《管理学》、《人力资源开发与管理》、《社会心理学》
主要研究:
获得学院首届优秀教案二等奖(2006年)
担任人文社科系系务委员会委员和教学质量小组成员(2007年起)
多次组织学生实践:2007年组织学生进行民政部低保户入户调查(中山);公共政策课程组织政策调查以及安排学生到中山市政府部门座谈;社会调查课程组织主题广泛的校园、校外小组调查;组织认知实践—民企学习
发表两篇学术论文,参与中山市社科联课题《和谐中山》(2007-2008年)
丁婷婷讲师、硕士
女,讲师,毕业于武汉大学政治与公共管理学院行政管理专业,行政管理硕士,行政管理学士,英语语言与文学学士。自进入学院工作以来,获得2007-2008年优秀教案评选三等奖,获2007年、2008年、2009年年终教师考核二等奖。
教授课程:《地方政府管理学》、《市政学》、《秘书理论与实务》、《社会礼仪》、《专业英语》等课程教学。
科研成果:
1、2009年主持院级《秘书学》教改课题一项
2、2008年参与中山市对外贸易经济经济合作局委托课题《中山市外经贸发展规划研究》、《中山市口岸发展规划(2010-2015年)》、《中山市保税物流监管体系发展规划(2010-2015年)》
3、2007年参与中山市社会科学规划立项调研课题《孙中山民生主义与中山和谐社会构建研究》、中山市港口镇政府委托课题《港口镇城郊经济发展规划》
4、《创新教育》杂志2009年4月刊发表教研论文《行政管理学》课程教学方法技巧与考核手段研究。
5、《经济学研究导刊》杂志2009第17期发表科研论文《我国法治政府建设中的人本途径建构》
郑莉婷硕士
女,生于广东中山,人力资源开发硕士学位
教育背景:
英国兰卡斯特大学管理学院, 主修经济学,获经济学学士学位。
英国曼彻斯特大学,主修人力资源开发(HRD),获社会科学硕士学位。
工作经历:
2003.8—2004.8
广东省侨外出国人员服务中心 (广州),任培训部专员。
2005. 9—2007.7
戴德梁行房地产咨询(上海)有限公司,任人力资源主任。
2007. 8 — 2008. 12
中山大洋电机股份有限公司,任人力资源部部长。
2009.2---现在 教师
电子科技大学中山学院, 人文社科系 行政管理教研室
教授课程:人力资源管理, 组织行为学,人力资源开发, 社会调查与统计, 管理学,领导学,管理心理学。

H. 插花教程图解的作者简介

叶云,中国插花花艺协会理事,广州插花艺术研究会副秘书长,插花技9币,版广东省插花员职权业技能考评员,广州花卉研究中心职业技能插花花艺培训I中心教师,美都园艺园林公司技术顾问。多次组织大型婚礼宴会、晚会、音乐会、广场等现场花艺的策划和设计工作。
作品《珠江帆影》在“99”昆明世界园艺博览会上荣获金奖;作品《春竹破土亮高节》在第四届中国国际园林花卉博览会上荣获金奖,同时参加创作的大型展位作品《香飘四季》也荣获金奖;作品《两仪和谐》在09年9月举行的第七届中国花卉博览会(北京展区)上荣获金奖。还曾获得第五届中国国际园林花卉博览会金奖,广州市组合盆栽比赛最佳设计奖、创意奖。
曾出版《花样浓情·花艺包装》、《盒盒美美·礼盒包装》、《实用花艺·花篮》等书籍。
杜锦兰,广州插花艺术研究会会员,广州花艺培训中心教师,插花技师。从事花店、花艺布置工作近十年,经验丰富。擅长酒店、会场、庆典插花,曾负责多项大型花艺布置。作品曾获第四届亚洲杯插花大赛展区花艺布置特等奖、广东省蝴蝶兰组合盆栽比赛二等奖、08年园林博览会第三名。

I. 园林工程师职称怎样评的,要具备哪些条件

园林绿化工程师职称评定条件
一,园林绿化工程师职称是运用专业知识及技能,从事景观规划设计、园林绿化规划建设和室外空间环境创造等方面工作的专业设计人员。(Landscape Engineer) 园林绿化工程师职称是运用专业知识及技能,从事景观规划设计、园林绿化规划建设和室外空间环境创造等方面工作的专业设计人员。
本职业共设四个等级,分别为:景观设计员(国家职业资格四级)、助理景观设计师(国家职业资格三级)、景观设计师(国家职业资格二级)、高级景观设计师(国家职业资格一级)。
注:本职业开考等级:三级、四级。绿化方面:花卉园艺(初级,中级,高级);绿化(初级,中级,高级,技师,高级技师)每个阶段要有两年工作年限的限制。
职称方面:园林绿化养护师,园林绿化设计师,园林绿化预算员,室内绿化装饰师(即将在上海进行试点)
高端方面:景观设计师,花艺环境设计师(新的职业标准)园林绿化工程师园林工程师(助理工程师,工程师,高级工程师)。
申报条件
(一)申报者必须在工程技术工作岗位上工作,原则上应具备与申报职称一致或相近的专业。
(二)具有大专毕业以上学历,担任助理工程师职务4年(其中有双学士或研究生班学历的,任职资历为3年)以上,可作为正常申报考评工程师。
已评聘初级职称后,又通过成人教育取得中级职称规定学历的工程技术人员申报职称,其取得学历后的资历不得少于一年。
(三)申报者在获得现专业技术职务资格后,在本市行业内认可的专业刊物上发表过至少一篇文章(原则上应是第一作者)。
(四)考评申报人员须按规定通过全国职称外语和计算机考试。
(五)对少数确有真才实学、工作实绩显著、贡献突出,中专毕业后,从事专业技术工作15年以上,或者大学专科毕业以上学历,从事专业技术工作5年以上,申报工程师任职资格,且具备以下条件之一,可破格参与考评。破格申报园林绿化工程师的通过比例原则上不得超过当年评审对象的3%。
1、在重大绿化工程、课题以及科技攻关项目中做出主要贡献的专业技术人员。
2、在绿化科技成果转化、新优品种推广应用、新材料、新技术应用等方面做出主要贡献的专业技术人员。
3、在绿化规划、建设、养护与管理等方面提出新的理论、理念和方法,指导实践取得比较明显成绩的专业技术人员。
4、撰写过有实用价值的论文,并在专业刊物上发表过2篇以上(累计6000字以上)专业技术论文的专业技术人员。考园林工程师的要求:有正规单位的3年工作经验,考英语和计算机,还有专业。工程师到手后5年,可以考高级工程师,要求发表有省级论文一篇。
二,另外还有园林监理工程师
要求 :
1、中级园林绿化工程师职称两年;
2、园林专业;
3、参加全国监理工程师统一考试;
4、岗位按专业设置。
2. 园林绿化工程师考评暂行办法
第一条为建立客观公正的园林绿化专业技术人才评价机制,提高园林绿化专业技术人才队伍的素质,根据市人事局关于专业技术职称申报、评审、考试的通知精神(沪人[1999]83号),结合绿化行业实际,制定本办法。
第二条本办法所谓考评,是指考试和评审。取得园林绿化工程师任职资格,一般应通过园林绿化专业中评委组织的考试和评审。
第三条本市企事业单位中从事园林景观规划设计、绿化建设与养护、绿化研究与管理、野生动物饲养、繁育与保护工作的在职专业技术人员(含已办理《上海市居住证》一年以上的外省市在沪工作的在职专业技术人员)申报园林绿化工程师专业技术职务任职资格适用本办法,但已经实行职(执)业资格注册制度的除外,将来实行职(执)业资格注册制度的在有关办法出台后也不再适用本办法。
第四条已评聘其它相关系列中级专业技术职务,因工作需要转到园林绿化专业技术岗位上工作一年以上,并经考核能履行现岗位职责,可转评为园林绿化工程师。
第五条园林绿化工程师职称考试,须具有如下条件:
(一)申报者必须在工程技术工作岗位上工作,原则上应具备与申报职称一致或相近的专业。
(二)具有大专毕业以上学历,担任助理工程师职务4年(其中有双学士或研究生班学历的,任职资历为3年)以上,可作为正常申报考评工程师。
已评聘初级职称后,又通过成人教育取得中级职称规定学历的工程技术人员申报职称,其取得学历后的资历不得少于一年。
(三)申报者在获得现专业技术职务资格后,在本市行业内认可的专业刊物上发表过至少一篇文章(原则上应是第一作者)。
(四)考评申报人员须按规定通过全国职称外语和计算机考试。
(五)对少数确有真才实学、工作实绩显著、贡献突出,中专毕业后,从事专业技术工作15年以上,或者大学专科毕业以上学历,从事专业技术工作5年以上,申报工程师任职资格,且具备以下条件之一,可破格参与考评。破格申报园林绿化工程师的通过比例原则上不得超过当年评审对象的3%。
1、在重大绿化工程、课题以及科技攻关项目中做出主要贡献的专业技术人员。
2、在绿化科技成果转化、新优品种推广应用、新材料、新技术应用等方面做出主要贡献的专业技术人员。
3、在绿化规划、建设、养护与管理等方面提出新的理论、理念和方法,指导实践取得比较明显成绩的专业技术人员。
4、撰写过有实用价值的论文,并在专业刊物上发表过2篇以上(累计6000字以上)专业技术论文的专业技术人员。
第六条专业技术人员申报园林绿化工程师职称(含转评),均需在评审前参加园林绿化或动物繁育和保护的法规和专业概论的考试,并取得合格成绩,考试合格成绩有效期为3年。
第七条考试的内容包括法规和专业概论两部分。其中法规主要指全国和本市现已颁布的有关本行业的法律、规章,专业概论分园林绿化类专业、动物繁育与保护专业两种类型,其中园林绿化类专业主要包括园林植物及其应用、园林生态、植物保护、绿化施工与管理、园林规划设计等方面基础知识,动物繁育与保护专业主要包括动物学、野生动物繁育与保护、动物饲养等方面基础知识。
第八条园林绿化工程师考试实行统一大纲、统一试题、统一标准、统一组织考试的办法,考试原则上每年举行一次。
第九条园林绿化专业中评委学科组负责编制考试大纲、研究建立试题库,组织考前培训等有关工作。
园林绿化专业中评委负责审定考试大纲,组织实施考务工作,确定合格标准。考试通过者发给《成绩合格通知单》。
第十条成绩合格者按照园林绿化专业中评委的要求报送材料,参加评审。评审包括专业学科组评审推荐和中评委评审两个步骤。评审通过后公示,接受社会监督。如发现违反职业道德的,视情节轻重,予以通报直至取消申报人下一年度起2-3年的申报资格。
第十一条本办法由市绿化管理局组织人事处负责解释。
第十二条本办法自文件发布之日起执行。
3园林绿化高级工程师评审条件,高级工程师(高级职称):大学本科毕业后,从事本专业技术工作 10 年以上,取得中级职务任职资格,并从事中级职务工作 5 年以上;参加工作后取得本专业或相近专业的大学本科学历,从事本专业技术工作 10 年以上,取得中级职务任职资格 5 年以上。
2 二、材料要求
为了保证申报材料的真实性,凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力和主要业绩、奖惩情况,须由申报单位核实后,按规定的要求提交以下主要材料:
1、《专业技术职务评审表》(中、初级一式二份)、附件表(一式一份);
2、上一年度的《专业技术人员考核登记表》;
3、专业论文和业务工作总结;
4、其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料;
5、《专业技术人员水平能力测试合格证》;
6、一寸免冠彩照5张、身份证复印件2份、最高学历证书复印件2份。

J. 植物花艺哪里学

玄关是人们一进门就能看到的地方,为了使这块区域更好看,很多家庭会在此处摆放一些植物用于装饰点缀。那玄关放什么植物好呢?哪些植物放在玄关,有助于改善玄关处的风水呢?本篇
文章
就给大家讲讲玄关植物那些事。

1.金钻

金钻就是
金钻蔓绿绒
,是天南星科喜林芋属植物的一种,是目前较受大众欢迎的一种室内观叶植物。这种植物的叶质厚而翠绿,叶面刚质亮丽,叶柄长而粗壮,将其放在玄关处,可以起到很不错的装饰效果。另外,金钻蔓绿绒还能吸收各种
有毒气体
,如二氧化硫、三氧化硫、一氧化氮等,摆放在室内可以净化空气。但是金钻蔓绿绒的叶汁有毒,家里有小孩的朋友最好不要种植。

2. 婴儿泪

婴儿泪,学名为玲珑冷水花,因其叶片鲜绿,下垂的姿态像是婴儿的眼泪,故名婴儿泪。这
种植
物的叶片呈圆倒卵形,叶片直径约0.6公分,面积小,浅绿色,密集生于茎蔓上。另外,婴儿泪的叶面光滑且有光泽,视觉效果很好。

3.串钱藤

串钱藤从名称来看,就知道这种植物的寓意很好,寓意着“招财进宝”。串钱藤属于萝藦科眼树莲属,是一种
多年生草本植物
。叶色鲜绿带点银灰色,肥厚多肉,植株具蔓性,可攀附或垂坠生长,春季开黄色或白色花朵。将其放在玄关,可以将玄关点缀的绿意丛生。

4.蝴蝶兰

蝴蝶兰原产于亚热带雨林地区,为附生性兰花。蝴蝶兰的外形很漂亮,可以开出形如
蝴蝶飞
舞般的花朵,深受人们喜爱,素有“洋兰王后”之称。

5.白鹤芋

白鹤芋的整体姿态很美,可以给人以“纯洁平静、祥和安泰”的美感。白鹤芋属
多年生草本植物
,叶片翠绿,花苞洁白,非常清新幽雅,是一种很不错的观赏花。另外,蝴蝶兰还是可以过滤室内废气,净化氨气,丙酮,苯和甲醛灯气体都有一定功效。

热点内容
老桩大茶花 发布:2025-10-02 05:10:00 浏览:824
盆栽挂条 发布:2025-10-02 05:03:38 浏览:640
全光照盆景 发布:2025-10-02 04:59:28 浏览:465
牡丹花气味 发布:2025-10-02 04:57:16 浏览:817
怎么申请驾驶证牡丹卡 发布:2025-10-02 04:39:41 浏览:116
澧县玫瑰园 发布:2025-10-02 04:39:35 浏览:300
做荷花花篮 发布:2025-10-02 04:37:33 浏览:630
大天使茶花 发布:2025-10-02 04:37:33 浏览:258
绿莲花语 发布:2025-10-02 04:28:15 浏览:436
什么是花艺技能 发布:2025-10-02 04:27:25 浏览:451