石大花卉
我知道来的
一、东关肆维源小区底商有个，规模不小，种类相对多点。
二、公安局北面有个，叫后花园花卉市场，那里的花不多。
三、东关南里南门对面，京科苑入口，叫新魁花卉。感觉一般。
四、石油大学南门，有个石大花卉，门脸小，里面可不小。
❷ 吸水石盆景上适合种植什么花草
吸水石石上可栽植复野草、藓苔，制青翠苍润。
❸ 西安石油大学内多个品种的鲜花竞相开放，这般美景让你想到了什么诗句
春回大地，西安石油大学校园内的鲜花静香开放，争奇斗艳，在春风的沐浴中沁香阵阵。花海美景不禁让人联想到了许多诗词。
等闲识得东风面，万紫千红总是春。
粉樱白杏玉兰桃花，伴随着书香阵阵，撒出沁人心脾，在这个。春风拂面的时节，行走在花海之间看枝桠满头，仿佛整个心也得到了舒展与澄澈。建议喜欢花海的人可以去西安石油大学游览一下，看看春天和花朵。
❹ 现在是否还有姬姓
姬姓在大陆和台湾都没有列入百家姓前一百位。姬姓是中国最古老的姓氏之一。上古时候的黄帝是著名的氏族首领，他的部落崇拜龙图腾。相传黄帝出生在一条叫姬的河边，于是黄帝就姓姬。而黄帝的二十五个儿子当中，有十四个得到了共十二个姓，而在这十二个姓当中，也有姬这个姓。到后来，周武王建立了周朝，而武王自己就姓姬，叫作姬发。姬发后来分封天下，将自己的很多同姓亲族分到天下各地为诸侯，这些国家的王族后来大多改以其所在国的国名为姓。而当周朝结束之后，周朝王族后代亦改姓周而不再以姬为姓。所以这样一来，虽然姬姓曾是很大的姓，但今天却已经不多见了。
在当今姓氏排行榜上，姬姓名列第二百三十七位，人口约五十四万一千余，仅占全国人口总数的0.033%左右。
姜姓是一个多民族、多源流的姓氏群体，在当今姓氏排行上名列第六十位，属于超级大姓系列，人口约五百六十六万一千余，占全国人口总数的0.34%左右。
如今，姜姓在全国分布广泛，北方为其主要分布地，尤以山东省为多，约占全国姜姓人口的10%以上。
❺ 现在还有人姓姬吗
二、姬姓
在华人的数以千计的姓氏当中，最古老的是“姬”姓。姬姓的族人 可以说是黄帝的嫡系后裔，这个姓氏具有将近5000年的悠久历史。可是，全世界的华人都自称是“黄帝子孙”或“炎黄子孙”，他们和姓姬的族人有什么分别呢！历史缘源是这样的：
在 中华民族繁衍与发展的过程中，黄帝是中华民族的共同始祖。但是黄帝 的子孙很多，在漫长的封建社会里，他们分封在各地，多数以地名为姓 氏。 在中国的宗法制度下很注重长子嫡孙，也就是嫡系子孙，黄帝的嫡系后裔长期以来保持着“姬”姓，其他的非嫡系子孙就不姓“姬”了。 根据《说文》的记载，起初黄帝居住在姬水，因而姓“姬”。在远古时代，黄帝是轩辕氏部落的首领，他与炎帝都出自少典氏，这两 个部落经过一场坂泉之战（坂泉在今河北涿鹿东南，因此，又称涿鹿之战），炎帝被打败，合并为炎黄部落。于是中华民族自称“炎黄子孙”。接着，黄帝领导的炎黄部落又打败了九黎族的首领蚩尤，黄帝率领 的炎黄部落都姓姬，他们是今天的炎黄子孙的远祖，也是姬氏族人的远 祖。
后来，黄帝的家族越来越大了，他的后裔陆续分封在各地，成为其 它的姓氏，构成中华民族的主流。然而黄帝嫡系子孙（长子、长孙……） 世世代代仍旧以姬姓相沿袭，直到3000多年前的周文王父子，仍然继承着祖传的姬姓，建立了中国最长的王朝——周朝，奠定了家庭及宗族之间伦常关系以及封建制度。
中华民族姓氏的变动，以先秦时期较多，到了汉代各个姓氏已渐趋 固定。不过，根据《名贤氏族言行类稿》的记载，在唐朝开元年间，有一位世代居住在长安，官至水部郎中的姬居逊，由于避讳唐明皇的名字，而改姓周（唐明皇即唐玄宗，姓李，名隆基。“姬”与“基”同音）。 这一来，分散了姬氏家族的力量。不过，在较早的南北朝时期，本来以周为姓的人，也有改姓姬的，根据《姓氏考略》记载：“梁（梁朝）周弘正，谄事王 伟，避侯景讳改 姓姬氏，周石珍亦改姓姬氏。”和许多著名的姓氏一样，姬氏家族也很可能有其它民族的血统加入。 南北朝时，在北魏为桓、穆二帝效劳，征伐有功，官至信义将军，封为 楼顿侯，后来归顺晋朝的姬澹，据说便是当时的鲜卑人。
作为黄帝嫡系子孙的姬氏族人，在中华民族的发展过程中，以及创造文明的事业上贡献很大。周文王姬昌、周武王姬发、周公姬旦以及召公姬■等便是其中的佼佼者。尤其是周公姬旦制礼作乐，制定《周礼》，对缔造中华文明，中华文化，对中华民族的发展做出了巨大的贡献。
如果把改姓周以后的周氏族人包括在内，姬氏族人的杰出人物就数也数不清了
❻ 吸水石盆景上适合种植什么花草
可用于山水盆景中的植物有很多，其中常用的草本植物有：
(1)天胡荽 又称破铜钱草、地光钱草。为伞形科，多年生常绿小草本，茎细弱，匍匐地面，节上生叶和根。叶肾圆形，边缘有浅裂和圆齿，上面光亮，种在山石上垂挂下来，很富有画意。
(2)虎耳草 别名金丝荷叶。属虎耳草科，多年生常绿草本。单叶，基部丛生，具长柄，匍匐枝细嫩丝状，赤紫色，枝端可长出幼苗，能爬生土上、石上、石缝内，水边石上更好。
(3)铁线蕨 又称铁线草。为铁线蕨科，多年生草本。叶柄细而长，有光泽，近黑色，叶片卵状三角形，长10～25厘米，中部以下为二回羽状复叶，小裂片互生。
(4)漆姑草 为石竹科1年生或2年生小草木。茎多数簇生，稍铺散，叶对生线形，基部微成短鞘状，春季开白色小花。生于田问路边草地或山地。
(5)酢浆草 又名酸浆草，为酢浆草科，多年生草本。茎和叶含草酸，有酸味。复叶，倒心脏形，合生成一大叶，色鲜绿，昼开夜合。茎柔软，易倒伏。花有白、黄、红等色。
(6)石菖蒲 天南星科。形似菖蒲，但植株矮小，叶线形而主脉不显著。产于我国长江以南各地，多生于山涧水石隙中或山沟流水砾石间。
(7)翠云草 又称蓝地柏。卷相科蕨类植物。草本茎柔细、匍匐，能到处生根。叶在主茎上排列疏松，侧枝上排列紧密，叶面有翠蓝色光泽。我国东南各省均产。
木本植物有雀梅、六月雪、五针松、小叶罗汉松、真柏、紫杉、金钱松、地柏、绒柏、虎刺、大叶女贞、杜鹃、锦熟黄杨、榆树等。
栽种的植物要注意大小比例和植物的习性与环境的关系。植物与山石的比例要合理，植株不能过大，也不能选用大叶植物，大了就失真，使山石变得矮小，破坏了整个构图的比例关系和盆景的意境。
山顶、山坡比较干旱，应选耐旱树种，如小叶罗汉松、锦熟黄杨、雀梅等；而山脚水边较湿润，应选喜湿生的树种如六月雪、柏类、柽柳等。只有这样适地适树的栽种，既符合自然规律又便于栽培管理。
栽种前先选定位置，用尖锤等工具在假山上挖出大小合适的小坑，再将带土的植物种入小坑，轻轻压实后浇透水，放于阴凉通风元阳光直射处养护，一日数次给植物喷水，约半月左右植物成活后即可正常养护。
❼ 西南石油大学的市场营销专业怎么样
满意答案﹏﹏１z、 6级2009-06-08本人07年西南石油法学专业毕业，现为山东组织部选调生。建议不要报考石油大学的文科专业，相对理科而言太弱，学校本身给与的重视也不够，毕业时看着理工科专业贴近百分之百的就业率着着实让我们汗颜。至于你说的毕业后进石油单位，怎么说呢，中国社会的潜规则会应正：如果有关系，那就无所谓专不专业了；如果没有，就比较难说了，只有加倍学习，加倍努力，好好表现了。 补充： 有实力谁都不怕！！ 补充： 文科理科？ 补充： 市场营销专业在属于西南石油大学二本专业,也是西南石油大学就业率最高的文科专业。相对于其他学校的市场营销,西南石油大学的市场营销带有强烈的石油色彩,做是石油销售的居多。 追问： 文科。。 - -！ 回答： 西南石油大学的市场营销专业好象不太好哦！你是文科生至少选个偏重文科的学校吧！ 补充： 只要你努力 就会出人头地 记住 是金子到那里到会发光 追问： 石油销售卖什么呀. 难道石油不是汽车自己主动来加油蛮？ 回答： 石油并不等于汽油 追问： 你知道农大吧. 与农大的 园林 做个比较 行吗？ 回答： 林学院及专业简介 园林（学制四年） 培养目标： 本专业培养具备生态学、园林植物与观赏园艺、风景园林规划与设计等方面的知识，能在城市建设、园林、林业部门和花卉企业从事风景区、森林公园、城镇各类园林绿地的规划、设计、施工、园林植物繁育栽培、养护及管理的高级工程技术人才。 培养要求： 本专业学生主要学习生态学、园林植物、观赏园艺、园林设计、园林建筑、园林工程等方面的基本理论和基本知识，受到绘画及表现技法、规划设计、园林植物育种栽培及花卉装饰艺术方面的基本训练，具有城镇绿化、园林建筑、园林工程、园林植物造景等规划设计及园林植物育种、栽培和养护管理等方面的基本能力。 主要课程： 美术、构成设计、计算机辅助设计、园林艺术原理、园林设计、园林绿地规划、风景区规划、园林树木学、园林苗圃学、花卉学、草坪学、园林经济管理、花卉保护地栽培学、园林植物组织培养技术、园林植物遗传育种学、花卉装饰艺术、园林植物病虫害防治。 专业优势：本专业设有园林植物及观赏园艺硕士点。教学设施比较完备，师资力量雄厚。 就业方向： 毕业生可分配到城建系统园林部门、风景区、苗木花卉生产与经销部门以及大型企事业单位从事行政管理、风景园林的规划与设计、园林工程施工与管理、苗木花卉的生产与经销等方面的工作，也可到有关的高等院校以及科研单位从事教学和科研工作。 追问： 就业前景呢 实在麻烦你了. 回答： 园林专业在华农很有名气的专业,很厉害的,就业方面那就不用说了.食品质量与安全专业在华农不是特别厉害的专业,不过与农靠近的应该还可以,就业方面还行吧,由于最近三鹿的奶粉出了问题,今年这个专业就业率有所提高. 如果你是想报华农的话这两个专业选园林绝对比食品质量与安全强的多,这是实话,选学校是一方面,专业也很重要.不过也看你自己的爱好了,兴趣决一切嘛,什么专业都有人混的好的. 补充： 随着城市建设加快步伐，在众多的城市改造、道路拓宽、广场建设项目实施过程中，人们越来越关注绿化景观设计，因而对此类人才的需求也大幅度增加；另一方面，随着人们生活质量、生活水平的不断提高，绿化及生态环境成为新追求，不仅房地产开发企业在市场竞争中竞相打起了“绿化牌”、“景观牌”、“生态环境牌”，甚至一些企事业单位也越来越注重环境景观设计，使之“既要与城市环境协调，又要让员工和客户舒畅”，那些既懂得园林绿化景观设计和花卉苗木养护，又懂得“绿色经济”经营管理的人才就成了家家想要的“香饽饽”。 人才资源是第一资源。针对江苏省环境建设的现状, 再加上近年来，由于江苏园林绿化面积大幅度增加，园林工程施工质量和管理逐渐规范化，园林工程实行公开招标，园林公司要想拿到工程，企业在具备资质的情况下，拥有多名复合型的园林人才显得尤为重要。园林工程的竞争背后，实际上是园林人才的竞争。所以对于园林人才的培养是一个不容忽视的问题。在我们企业这几年的实践中，有这样一点体会和认识，那就是园林施工企业需要的就是既具有专业职称又具备丰富实践经验的全面型人才，那些只有“本本”而无具体施工经验的学者们可以作为企业的谋士，而企业更急需培养和联合能在施工第一线指挥作战的实践能手。最后，我们建议省建设行政主管部门和教育行政主管部门为了帮助园林施工企业和高校相关专业的快速发展，可组织实施培养和发展园林人才的攻关计划。一是加快组织中高级管理人员的培训和认证工作，如项目经理 补充： 二是加快组织高级技术负责人的培训和认证工作，对那些长期工作在园林施工一线的具有丰富施工经验的人员，在学历上和专业上可以适当放宽，造就一批我省的园林工程师；三是加快组织中高级施工人员（技术工人）的培训和认证工作，对园林行业各个分支专业的技术工人进行专项分类辅导培训；四是加快组织园林设计人员的培训和认证工作，争取让每家资质企业都有合格的园林设计人员，让具备条件的施工企业拥有至少是丙级的园林专业设计资质，以此缓解一下园林设计与施工严重脱节的尴尬局面；五是不定期的组织企业老总或骨干到省外、国外参观访问交流，在企业自愿的情况下分组分批进行，让参观访问活动具有针对性、实用性、可比性，让企业从中受益。 我国园林艺术有着悠久的历史，不但是中华民族灿烂文化的标志与结晶，而且还对世界园林艺术的发展产生过重大影响。随着二十一世纪的来临，许多发达国家都对现代园林提出了更高层次的要求。当前各国现代园林发展的趋势是向着自然化、森林化、人文化方向发展，而园林设计的中心就是人在自然中生活，自然更贴近人。因此园林产业有着更加广阔的发展空间，增加园林绿化科研、教育的投入，促进行业科学技术和职工素质水平提高，增加发展后劲