办花店理由
① 请问开一个花店大概需要多钱钱,办哪些手续,要详细一点。谢谢。
首先你要确认你的花店是什么档次的,如果是街边档,除了房租和转让费贵之外,就考虑进货和损耗.如果你的店是专业的拥有高级花艺师的店,要考虑大师傅的工资.高档的花店还应考虑室内装潢,下面大概给你列下需要花大钱的地方: 1.房租,繁华地段装让费3万到12万,房租3千到2万/月,不是繁华地段的房租可以在3千/月以下,最好是找房东直接租避免转让费, 2.人工,一个花店最少需要3个人以上,一般的花店都是5个人最好,工资开支两个大师傅,三个小工(包括你自己工资)最少需要8000元/月 3.进货,第一次铺货包括全套工具和包装纸,鲜花等,预算需要5千到5万(看你怎么布置,我的花店我自己布置的单单这项我就花了5万多,我是以接业务为主.) 4.宣传,一般中小城市简单的宣传5千到1万是比较理想的.如果简单宣传单张(1毛多一张)你可以自己去派发.省点是一点(嘿嘿) 5.周转资金,最少需要有流动资金2--3万,不然有客人向你下个大单你都不敢接. 6.应酬及平时开支.预算应该在.2000/月以上(最少的了) 7.损耗及维修.一般控制在300每月还是比较理想的(花材,及店面设施) 8.招牌.设计一个漂亮的又便宜的招牌门头不容易.一般在1千以上. 9.开花店需要的手续很简单,去工商所注册登记,到税务部门报个税,OK!(需要材料,一般有租房合同,自己(法人)和房东身份证复印件,法人彩色免冠1寸照片一张,(房屋使用不是商铺性质的需要更改)如果法人是女性还需要计生证明等.还有的材料看当地情况定.)一般材料申报后,会有人来你的店面勘察确认是否存在营业机构.1个礼拜内给你出营业执照.拿到了执照去税务办理登记.
② 花店怎么开
1、确定经营趋向
打算走什么样的路线,高端还是中端,想吸引什么样的顾客,如果没有清晰的定位,这里推荐您做一个市场调查,考察当地的市场,包括市场饱和率、市场购买力、店铺的地理位置等等。
2、制定营销策略
开业初期一般是通过“线上+线下”进行推广,根据品牌定位制定符合情景的营销策略,在营销上一定要多动脑筋,可以跟当地的婚庆公司合作,在婚礼旺季,市场的用花量还是很庞大的。
3、进货渠道
为了以防万一,刚开始开花店时可以多联系几家进货渠道,经营久了货源自然也就稳定了,就不必在此项上多费心思,首批进货的花材、礼盒一定要精挑细选,做好笔记。

4、招聘员工
招聘员工可以视情况而定,如果花店的初期规模比较小,同时你也自主学习或者培训过,掌握基础技能,也可以不需要聘用员工,能够节省一大笔开支。
5、申请注册公司及相关手续
需要到工商部门办理营业执照,各地情况不同,建议提前到当地部门了解所需要的材料,有了营业执照后还需要到税务部门登记领取税票办理《税务登记证》。
③ 判断花店是否能生存并给出理由
看客流量,看租金和物业成本还有销售额
④ 怎么开一家鲜花店
开鲜花店跟开其他类型的店很相似,可以按以下步骤操作:
①技术:掌握花艺技术,了解花语,什么花送什么人,什么场合适合用什么花,过什么节送什么花,开业花篮、花车制作,婚庆、丧葬花篮、花圈制作等。
②定向:经营是以鲜花为主,确定卖什么花卉(组合花、礼品花、盆景、盆花0,需不需要附带植物精油、香囊香袋、吉祥物、或者植物风水、植物软装修等。
③市调:考察当地市场,了解其他花店的经营状况,以及经营品种,对打算卖的品种做一个深入的市场调查。包括市场饱和率、市场购买力、店铺的地理位置、进货数量等等。
④预算:对店面的租金、店面的装修费、店面初次铺货资金资金;进货的差旅、运输费用、流动资金、聘营业员费用、税收等一些的费用做一个盘算,然后再进行行动。
⑤选址:确定花店位置 ,租金问题。零售利润在花卉业中可达50%-80%,零售利润足以满足一月的房租水电、员工工资、税收开支等,店址在医院、酒店、影楼或娱乐城旁,可避免6~9月淡季对整个业绩的影响。
⑥装修:装修主要体现花团锦簇,多装有反射功能的玻璃镜面,这样店面空间显得大了,一枝花变两枝花,当然为了体现花的艳丽,灯光色彩也很重要;另外可考虑店面前庭适当装修后,后庭做仓库用,以减小装修费用,玻璃门也少不了,可以做广告效益,对鲜花也是一种保护。
⑦拿货:寻找货源,鲜花的质量和价位,是你赢得市场的法宝,也是你利润的保证,找到自产自销的货源,可使你的利润空间得到最大保证。
⑧证照:到工商部门办理营业执照,以及到税务部门登记领取税票。
⑨固客:寻找并留住固定的大客户和散客,可以时不时做一些回馈活动,对客户热情周到,让客户有一个好的购花体验。
综合以上,开花店一般租金在10000元/月左右,店铺装修不需要太豪华,但是一定要有充足的阳光,大概要个20000万左右,营业执照大概需要5000-10000才能办理下来,首次进货挑选自己喜欢的,不需要太多,5000元的样品足够了,包装纸之类最好是找个定点送货,总结下来5万左右就可以开一家鲜花店了!
跟其他行业不同,鲜花保鲜期太短,具体的拿货、出货怎么操作非常有技巧,如果是新手嫌麻烦或者没有经验建议做花店加盟,货源比较稳定,也有相关的经营培训,风险相对比较小。
⑤ 我想开花店,可是我什么都不懂怎么办呀`!希望大家能给指点一下谢谢!~~!
软件条件:
1,一颗做好准备的心:别人休息,你忙,别人过节你拼命工作,没有在过节时和家人团聚的机会等。
2,如果在北京:你要准备承受几乎每天早上4点多点爬起来,不管天有多冷。
3,可以冷静面对那些你进的鲜花随时在凋谢腐败而需要不停的扔掉的现实。
4,开始的时候做一个插花师,送花工,清洁员,电话接线员、会计等各个岗位的工作。
5,具有坚定的决心,在几个月甚至更长时间的亏损情况下还可以照常进货打理,不能灰心丧气。
6,具备一定的插花技巧,至少应该会使用螺旋形手法做花束,先不管配色怎么样。
7,有一定的与客户沟通的能力,对鲜花的用途、含义、等做到了如指掌。
8,对各种鲜花的保养和新鲜度有着正确的了解。
硬件方面:
1,有一定的启动资金,并且还要有一部分流动资金。具体的资金量各地不同,这主要体现在房租上。流动资金的数量最好可以在1万左右。
2,剪刀、剑桶、包装资材等等花店常备的东西,最好再买一些花束,花篮的照片等。
3,一个记帐本,记录你的收支情况和积累那些客户的资料。
大概就这些吧,如果你准备好了,那么干吧!
⑥ 我想开一家花店该怎么办
1、选地址,在一个花可以销售很好的地方,如学校、医院、写字间等。
2、装修:做一个有情调的花店要装修很有特点或是很精美。
3、进货:找到当地主要花批发市场,选择一个合适的供货商。再找到本地礼品批发市场,选择一点小礼品来销售。
4、选择几个好的冰柜。
5、办理手续。
6、找二个送花小姐。
⑦ 开花店如何吸引顾客
有一位电力公司的总经理时常到偏远山地去巡视发电厂,每认识一个人,他就将那人的长相特征写在记事本上,日后一见面他便能立刻叫出那人的姓名。从事花店业也一样,如果你能将顾客的姓名、特征牢牢记住,加上对他的特殊喜好或特殊忌讳有所啦解,让顾客觉得他是被重视的,顾客也会肯定你的服务。 二、肯定自己做过的承诺,不要为圆谎而继续说谎。 相信通常人最痛恨的事情之一那就被欺骗,如果你曾经答应过顾客某件事,而事后却无法办到或临时出现状况无法实现,抑或订单出现无可弥补的错误时,在这节骨眼上最好主动向顾客说明理由,寻求合理的解决方法。千万不要等他向你兴师问罪时再做无功的解释,那时你的客户对你服务的看法将会大打折扣,甚至会丧失这个顾客。 三、在商谈中,先采取认同对方的说法,再委婉表明自己的立场。 俗语说:顾客永远是对的。与顾客洽谈业务时,如果出现内容意见不同的时候,应尽可能倾听对方的需求,深入地询问一问题,能够让你更快啦解客户所关心的事项,这样才容易使谈话内容形成交流,及时获得订单,千万不要固执己见,一味地和顾客抬杠,可能表面上你是赢啦,但却给客户留下啦不好的印象。 四、在销售时要先考虑对方的想法,为顾客着想。 从事花店业务中最首要的那就满足顾客所需要的,尽可能从顾客的观点为出发点去思考,尤其对较敏感的价格问题。业务人员应先有一套说词,不要让自己陷入杀价的陷阱中,尽可能给客户满意肯定的答案,强调其附加价值和设计特色,让顾客有物超所值的感受。当然,在价格上你一定先说服自己,别人才有可能被你说服,也那就说,定的价格要让顾客产生认同感。 五、关心对方利益,牢记双赢理论。 谈判时要集中火力,针对客户最在意的问题,尽可能不要让大问题衍生出枝枝节节的小麻烦,专心聆听对方说话。在会面之前能够先模拟几个状况,先啦解对方是哪些样的人?他对产品需求到何种水平?对商谈中的沟通度怎么样?他对商品有没特殊喜好或特殊忌讳?以上种种都是能够在商谈中提出来讨论的。对顾客的要求啦解越多,越能提供他贴心的服务,也更能让你的顾客认为你是站在他这一边,处处为他着想,这时你的订单也就会源源不断。 六、控制人性,熟悉顾客的心理及他的想法。 其实人性本来就有弱点,例每个人都有一点点投机的心理,而从事花店这一行,很容易感到消费者就像去菜摊买菜,要求送一把葱或一块姜一样的心理,买几个花希望再附送些哪些。其实只要啦解这种心理,在顾客买花时附送一点保鲜剂,在结账时送总务小姐一小束鲜花,对花店来说不是哪些负担,但会给对方留下深刻的印象,对日后的业务会有很大的帮助。 以上所谈的各项都不外乎充分啦解和尽力服务,而且在实际花店的经营中常会交互出现,而每次出现的状况总是不尽一样。这时候就一定先想好相应的对策,先有充分的心理准备,对顾客提出的问题要给予肯定的答复,且具有随机应变的能力,让顾客产生十足的信心,这样才干在众多花店中脱颖而出,赢得胜算。
⑧ 开一家鲜花店,需要具备哪些条件
开一家花店需要三个前提条件:一定的花艺基础、有一定的客户资源等、经营管理能内力。
花店是美丽幽雅的场容所,花艺是花店的灵魂。花儿为人们传播着各种各样的情感,花店业的人员为高质量的服务顾客,一定参加专业的花艺学校进修,努力增高花艺水准;
而网络花店则需要实现用户在线注册功能、登录功能、查询功能、定单等,在后台能实现管理员的登录、管理员对商品的分类发布、商品的管理、用户信息的管理、订单管理、管理员管理等。

(8)办花店理由扩展阅读:
由于花店初期的时候,人们对花的销售不是很明朗,而且经营者对商品的盲目销售促使出现了暴利现象,巨大的利润,廉价的投资,吸引了许许多多的投资者;
而投资者的盲目,和市场顾客的消费意识提高,对商品的价格有了一定的评估,促使很多花店在经营上为了求生存而开展价格战;
在低价位的销售中,生产方为了促使产量大,而对商品的质量没有关注,造成低质量的商品流入市场使消费者对商品失去了购买欲望,价格战的恶性循环造成了,对市场的冲击,当然也对市场进行了一定的清理。
⑨ 怎样开花店啊要求什么呢才开好
开家花店--花店地址必备条件
1.必须有双向交通,机动车可以方便通行、停靠。受交通管制的坟不好开店,满足不了大 额商业用花。
2.周围有大的建筑物可以辐射,如大的写字楼、商场,这样能够增加即兴购买的客源。 3.如果有居民区的话,可以保证散户购买。
4.开花店一般需要时间的积累,客户生意的稳定,所以选址应该考虑店面的长久性。 在选择花店地点时,以上几点最应该满足两点。 开鲜花店(零售店)最初包括店面选址、租金、装修和进货资金四部分。投资规模要根据店面的租金而定,根据情义花卉公司介绍,规模在60平米左右的花店投入要在10000元~20000元,中国鲜花网方天先生介绍在北京南城开一家30平米左右的花店月租金约为3000元~5000元。以30平米为例,装修费用一般在5000元。保鲜柜、剪刀、喷壶等必要设备的投入在3000元。30平米的花店需要花艺师一名,普通员工3人~4人。花艺设计是立店之本,所以在店中花艺师水平很是关键,一般花艺师的工资在1000元~2000元,普通员工薪金约为800元。开店方式开店方式总体来说有三种: 自己开鲜花零售店、在花卉市场内开鲜花批发店、鲜花连锁加盟店。现在各种大型花店都可以加盟,初期的人员培训、店铺的装修、选址都要经过总店的严格审核,并在开店之前必须签订《特许经营连锁经营合同》。据中国鲜花网方天先生介绍,特许连锁加盟商是独立经营、独立核算、自负盈亏,自行负责财务金融安排。加盟商应支付的费用有加盟费、手续费。加盟费须在签订《特许经营连锁经营合同》后付清,具体数额是按照店铺规模大小来收取。手续费是指开业后总店对连锁加盟店在技术上、业务上和服务等方面持续支持所收取的年费用。花店的投资收益:鲜花零售利润可达50%—80%,十分可观。但是由于鲜花很容易枯萎,所以它的损耗率相当大。一位花店老板介绍说,损耗的概率相当大,如果进回来1000枝花,最多只能买出去200到300枝,卖不出去的只好扔掉。所以这位老板说,中档花店一般要一到两年才能收回成本。花店经营风险
⑩ 我想开一家花店,如何办手续,回报率多高
⒈有独特的经营理念,花店定位,创品牌花店。经营花店本着以诚为本,服务至上的经营原则,真诚服务于消费者。树立竞争意识、市场意识、讲信誉、讲品牌。经营花店要学会做人,人生在世,做人是第一位的,搞经营活动,更要重视做人。
注意花店定位,从花店选址、取名、营业时间、商标注册,花店CI系统和组织机构(花艺设计部、业务开拓部、会计部、运输部)都要有利于创建名牌花店,打响品牌,展示花店形象。
⒉重视顾客心理分析。顾客上花店购花,花店员工要分析顾客心理。①从年龄、着装、交通工具;②消费者心态,脸色、喜怒习惯爱好。消费者往往怀着戒备和不信任心理,要努力消除这些情况。③同时要分析消费特点和用途,要观察顾客在花钱的态度上,这与人受教育程度、教养程度、生活方式及消费观念有关,介绍鲜花时,先问用途再选式样(花束或花篮,花束浪漫,花篮庄重),再选花材进行花艺创作,最后标出一个适当的价格。
⒊重视特色经营和市场营销。花店要十分重视特色经营,独特的店面设计和店内家庭式布置(用仿真花、鲜花装饰花店空间)品种齐全的国内外花材、叶材;与众不同的花艺风格。重视节日经营以及各种形式的服务。如花店装饰要有创新的构思,独特的布局,高雅、充满魅力的艺术氛围,给人以高品质的文化享受。设电话订约送花,上门插花服务,集体生日全年送花、鲜花租摆、网上花店等。
经营者不仅要经营花店,更要经营市场,要艺术创新、管理创新、服务创新。节日经常在花店经营中占着很大比重,要提前宣传(如店前挂红底白字横幅),分析市场需求,备好货源,组织熟练花艺员工和送花人员,适当进行市场营销(如店面广告、媒体广告,春节前向各大单位传真、电子邮件等),重视情人节、圣诞节、母亲节、教师节、春节等老节日,同时开发七夕情人节、秘书节、护士节、父亲节、毕业节、七夕情人节、记者节、男人节等有潜力的节日。
21世纪,将成为互联网的年代,各行各业有识之士正纷纷把目光投注到这一新兴领域。花店经营者不妨参与电子商务,其特点适用于花卉交易,加强竞争力。花店也可以进行品牌连销通宵花店等多种形式。
⒋重视员工素质培养和管理工作
要制定花店管理制度,用制度去规范员工,培养员工的主人翁精神。培养花店职业经理管理者(店长)和员工各负其责。同时花店要经常进行花艺培训,提高员工花艺技术水平,提高员工知识结构和美学修养。多订阅一些花艺书籍以及《中国花卉报》、《园林》、《花卉》、《台湾花艺》等书刊,及时了解花卉时尚动态,及早与国际花艺流行趋势接轨。
一个花店在外部市场的竞争力,其重要因素取决于花店内部基础管理是否到位;而全面创新能力,则是花店发展的动力源泉。花店要学习海尔的DEC管理法,要全方位对每人、每件事、每一天进行控制和清理,制定目标系统、进行日清控制而制定有效激励机制。
好的品种才能带来好的价格。在花店内出售各种花艺作品一定要有艺术性,要物有所值。决不能哄抬价格,也不能变质贱卖,价格必须合理。凡是质次的鲜花和干花,情愿扔弃,决不出售。要学习海尔量级服务,对服务要创新,要不断拓展服务内容,树立良好的公众形象。
花店服务要认真对待顾客投诉,一旦顾客购买花卉商品出现质量问题,一定要妥善处理,让顾客满意为止。
花店要争创名牌特色花店,每位员工要通过自己诚实的辛勤劳动,争做优秀员工,努力做到脑灵、手勤、脚快、口才好。务必“诚”字当先,做人要诚实,态度诚恳,待客诚恳,开辟客源,稳住熟客,争取新客,尽心尽责做好各项工作。
从选址上,应选择交通便利人流大的地方,如商业中心、高档别墅、公寓、写字楼附近等。选址在城市中心区域里的中心医院。在医院的附近开花店有个好处,就是在鲜花消费淡季时,医院里住院的病患者却不淡。这样可在淡季时增加花店收入,保住部分开支。另外还可附带一些水果副食卖。
选址完成后就是标牌设计、店面装修和布置问题了。店面招牌设计应简洁、明快、店名易记并赋有文化内涵。店标要醒目,它的设计要为以后发展连锁店打下基础。店内的装修要简洁、色彩以色浅色调明快为主,适当地动用点欧式铁艺能提高花店的品位。商品有陈设应少而精,免得显得杂乱无章。另外店内应多安装射灯。因为射灯可烘托花店的气氛,美化作品、美化花店的作用。这点非常重要。
在经营范围上,花店可定位在以鲜花、盆花、干花、工艺绢花、花器、婚庆服务为主,根据当地情况可适当 兼营其它配套商品和服务,以提高花店的综合经济效益。如果经济实力有限,可采取资本运营的方式与花店业务相联系的单位或个人合伙经营。
花店经营时间灵活可满足客户不同时间上的需要;花店装修考察能为消费者提供良好的购物环境,使消费者心情更加愉快;花店服务社区,可使消费者享受更快捷的服务。
经营花店时,品种一定要齐全。消费者的需要得到满足并感觉到方便后,他下次就会再来。作为经营者要不断地提高花艺水平,来适应日益提高鉴赏水平的消费者。花店注意学习积累知识和技能,和同行交流,据自身经济情况,有选择性地参加各种短期培训的学习,以吸取他人之长。要不断创新,主要体现在花艺设计中这也是花店创立服务品牌,创花店特色之源。
花店的服务贯穿在经营过程的始终,它直接关系到有无“回头客”,关系到市场占有率,我们的消费者大多数在消费鲜花时不知道花语。所以花店要引导消费,另外为适应少数消费个性化的需要,上门为其布置厅堂,进行花艺设计。售后服务主要体现在教会消费者养护、保鲜知识,经常性地访问客户,掌握其消费新要求、新动向,向有租摆业务的客户及时更换新鲜花等等。
好酒也怕巷子深,所以,花店也要特别重视直接和间接的广告宣传。
一是员工职责明确,新入店的员工可以在职责手册看到所有需要负责的工作内容,精确到何时给什么花换水,员工接受店长领导,店长对总经理负责。二是走规模管理,几家分店按时上报进货单和销售量,由总店专人负责统一进货、分货。每个店都有详尽的销售曲线图表,记录每个阶段的鲜花销售品种、数量等情况,这对下一个销售季节的进货方向和进行准确的成本核算非常有帮助。三是给员工进升机会,不定期地组织全店的花艺比赛,促进学习,选拔优秀,留住人才。而且花店常年招工,不断选更优秀的员工,也给大家以激励。有了这种比较严谨的工作程式,花店的总经理就可以脱出身来再谋大发展,把握市场。
人员相对比较稳定,这比较利于花店的发展。对于不错的店员,送他去上花艺班,费用分两年全部报销,有花艺活动也尽量让他去。这样,店员觉得在工作中能够上进,有奔头。花店还对优秀的员工奉送3%的干股以示奖励,有了这些管理措施,就可以使得店员跟老板一条心,共同尽力经营花店。
