綠植小名牌

『壹』 飯店開張送什麼植物

問題一：朋友飯店開業送什麼盆景植物好 金桔、迎客松（盆景）、發財樹、大富貴都挺好的，寓意也好

問題二：開業送什麼盆栽植物 現將幾種寓意良好的綠植與親說一下，希望能幫到你：
1紅掌俗稱鴻運當頭有大展宏圖之意，上面的黃色麥穗是金錢的象徵
2金錢樹
3鵝掌柴俗稱鴨腳木也有的地方稱作招財樹
4白鶴芋，別稱白掌俗稱一帆風順
5長壽花因其有著良好的寓意，常被用作給老人祝壽和好友生意開張饋贈好友的佳品

問題三：朋友的餐廳周末開業，想送盆花卉，哪種植物適合送？ 這些綠植都可以，在市場也常見，合果芋、巴西木、招財樹、千手招財樹、火鶴，看準備送大型的還是中小型的。

問題四：飯店開業送什麼花好，大概需要多少錢 送飯店阿。都是送那種很大的高腳白盆裝的。。擺飯店門口兩側的吧

問題五：餐飲店開業送什麼綠色植物好？ 我認為不一定要送植物。因為某家五星級飯店寫到：「一個真正的飯店是有人和石頭組成的。」所以飯店的主要在於服務生的衣著打扮・服務態度・以及店內的衛生理念・再加上一些古典的石器，看上去就好像讓客人有了家的感覺。緊記：服裝與店內的裝飾要搭配。。。

問題六：開業送什麼植物 鑒於多年的養殖經驗，不妨將幾種寓意良好的大型綠植與親說一下，希望能幫到你：
1金錢樹，因其寓意良好，無論是居家還是辦公還是賓館或是飯店，處處可見。
2白掌俗稱一帆風順，預祝他的生意順風順水。
3紅掌俗稱鴻運當頭同時又具有大展宏圖之意，上面的黃色穗子是金錢的象徵
4鵝掌柴俗稱鴨腳木，也有的地方稱作發財樹，因寓意良好，無論是居家還是辦公還是賓館或是飯店，處處可見。
5平安樹
6幸福樹
7龍血樹，是財運的象徵

問題七：飯店開業送什麼禮物 送什麼你們可以根據他（她）的喜好，愛好，或者缺什麼來，
送植物，花，畫，煙酒茶，首飾，十字綉，陶瓷類，購物卡，當地的土特產都可以
這里我要說的是，不能送什麼
給你們提個醒，信者自信，不信就當笑話看。。多了解畢竟沒壞處。
1、不能送鍾表。有人說不能送鍾，因為鍾是終的諧音，給人送鍾，就等於盼著人死。而手錶也屬於鍾科，你看多少貪官是因為戴上行賄者的名牌手錶而落馬，甚至斷送生命的呀？！
2、不能送鞋鞋是邪的諧音。故此，凡給人送鞋（不包括送給親屬的情形），就等於給人送了去邪氣，故此，很有可能不久就會與對方失去了聯系或友誼。
3、不能送傘傘是散的諧音，故此，傘不能作為禮品送人（不包括雨中送傘的情形），若好朋友之間將傘作為禮物相送，將意味著日後必將分手或離散芹做祥。
4、不能送梨和李子梨和李子是離的諧音，送人這兩樣水果將意味著日後有分離的危險！
5、不能送蠟燭蠟燭是祭祀亡人用的，故此，不能作為禮物送人。
6、不能送布娃娃布嫌搏娃娃屬於小人，久放家中容易招回邪靈，給家裡帶來不安。
7、不能送人來歷不明的石頭石頭也屬於容易招邪靈附著其上的東西，有些看似觀賞石，但是上面可能附著邪靈，送給朋友反而不吉利。
以上7點是筆者通過觀察與實踐多年的經驗總結，內中有很多都已應驗，故此，提醒大家謹慎為妙。
吉祥與災禍往往通過我們不經意的行為而提前表露，任何事物的結局都有苗頭可以查詢，就看你用不用心，細不細心了！
祝大家趨吉避凶，萬事吉祥！
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問題八：新開張小飯店送點什麼好 送什麼你們可以根據他（她）的喜好，愛好，或者缺什麼來，
送植物，花，畫，煙胡辯酒茶，首飾，十字綉，陶瓷類，購物卡，當地的土特產都可以
這里我要說的是，不能送什麼
給你們提個醒，信者自信，不信就當笑話看。。多了解畢竟沒壞處。
1、不能送鍾表。有人說不能送鍾，因為鍾是終的諧音，給人送鍾，就等於盼著人死。而手錶也屬於鍾科，你看多少貪官是因為戴上行賄者的名牌手錶而落馬，甚至斷送生命的呀？！
2、不能送鞋鞋是邪的諧音。故此，凡給人送鞋（不包括送給親屬的情形），就等於給人送了去邪氣，故此，很有可能不久就會與對方失去了聯系或友誼。
3、不能送傘傘是散的諧音，故此，傘不能作為禮品送人（不包括雨中送傘的情形），若好朋友之間將傘作為禮物相送，將意味著日後必將分手或離散。
4、不能送梨和李子梨和李子是離的諧音，送人這兩樣水果將意味著日後有分離的危險！
5、不能送蠟燭蠟燭是祭祀亡人用的，故此，不能作為禮物送人。
6、不能送布娃娃布娃娃屬於小人，久放家中容易招回邪靈，給家裡帶來不安。
7、不能送人來歷不明的石頭石頭也屬於容易招邪靈附著其上的東西，有些看似觀賞石，但是上面可能附著邪靈，送給朋友反而不吉利。
以上7點是筆者通過觀察與實踐多年的經驗總結，內中有很多都已應驗，故此，提醒大家謹慎為妙。
吉祥與災禍往往通過我們不經意的行為而提前表露，任何事物的結局都有苗頭可以查詢，就看你用不用心，細不細心了！
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問題九：哥哥飯店開業准備送一束花給他，送什麼花比較合適呢？ 其實你介紹朋友啊同事啊去你哥那吃飯是最好的禮物，這樣就一傳十十傳百，生意好才是最大的禮物

問題十：飯店開業送什麼禮物好 首先各地區習俗不一樣，當然開業送禮也不同。
有的地區送開業花籃，招財進寶或者財神（財神到財源生財運有，財源滾滾來，生意天天紅火）
有的地方送鞭炮,
當然還有的送煙花（最上檔次），
也有送送好酒好煙的
還有送紅地毯的。

一件好的禮物，是成功送禮的關鍵。禮小情意重，禮物本身也是情感的載體，有效的表達你的思想才是最重要的、最好的禮物要因地制宜，體現出它的文化和品位，同時能讓人長期的擁有和收藏並且還擁有升值空間，像字畫類就不錯的，還有就是書法家提名。

『貳』 做綠植名牌有什麼好處

做綠植名牌有美化城市的好處。
綠色植物在室內裝設中起到靈動空間、鮮活空間的作用，綠色植物在室內空間中起到有生命張力的心理效果。
綠植牆的好處，美化城市 植物牆是人造結構與自然風光完美的結合體。

『叄』 哪幾種充滿魔力的「愛的語言」，父母經常對娃說，孩子會越來越優秀

哪幾種充滿魔力的「愛的語言」，父母經常對娃說，孩子會越來越優秀？

第一種語言表達：肯定地語言表達

有些人做過一個試驗，將兩株一模一樣的綠植放到相同的生存環境中，細心照料。唯一的不一樣的是，左邊綠植上掛在一個「這株植物被欺凌」的名牌；右側的綠植上掛在「這株植物被獎賞」的名牌。科研人員使人們依據品牌里的提醒，對右側的綠植說盡贊美之詞，也會給它放歡快的音樂。但對左邊綠植卻悉數指責之語：「你太沒用了」、「沒人喜歡你！你的出現便是一個錯誤！」

她們非常容易對於愛情造成執著，甚至是在青春期情況下，很容易出現學生早戀，太早深陷情感的渦旋當中。父母應給予孩子的第二種「愛的表達」便是高質量陪伴！放下工作的理由，學會放下電腦和手機，和孩子一起讀書，陪孩子一起打鬧，和孩子閑聊溝通交流，在這過程中，讓孩子感受到來源於父母的情、關懷和關愛。

『肆』 室內如何快速增加濕度

1、增加房間濕度，直接的一個方式就是在悉悔鍵室內擺放能夠釋放出水分的產品。比如在房間裡面擺放幾盆水或者擺放加濕器，這盆水最好擺放在空調的下方或者暖氣片的旁邊，正對著空調，這樣才能夠達到理想的濕度。或者直接在地面上灑水，通過水分的蒸發，也能夠達到增濕的目的前槐。
2、也可以通過自然的方式，家裡面擺放一些綠植，可以養一睜巧些水養的綠植，效果會更加好，與土培綠植相比較，它的加濕性能更好。比如有綠蘿，還能夠凈化室內空氣，另外吊蘭包括長春藤，生命力也比較旺盛，放在水中就能夠養活。

『伍』 我想知道一般花店賣花的種類麻煩各位提示一下！！！！

花店賣什麼花這不是重點，去別的花店看看就知道了。
最重要的經營理念；

花店經營理念：

花店，顧名思義是傳播美的場所，其商品是花，因而花藝是花店的靈魂。首先從事花店業的人員，必須參加專業的花藝學校進修，努力提高花藝水準，才能高質量為顧客服務。
⒈有獨特的經營理念，花店定位，創品牌花店。經營花店本著以誠為本，服務至上的經營原則，真誠服務於消費者。樹立競爭意識、市場意識、講信譽、講品牌。經營花店要學會做人，人生在世，做人是第一位的，搞經營活動，更要重視做人。
注意花店定位，從花店選址、取名、營業時間、商標注冊，花店CI系統和組織機構（花藝設計部、業務開拓部、會計部、運輸部）都要有利於創建名牌花店，打響品牌，展示花店形象。
⒉重視顧客心理分析。顧客上花店購花，花店員工要分析顧客心理。①從年齡、著裝、交通工具；②消費者心態，臉色、喜怒習慣愛好。消費者往往懷著戒備和不信任心理，要努力消除這些情況。③同時要分析消費特點和用途，要觀察顧客在花錢的態度上，這與人受教育程度、教養程度、生活方式及消費觀念有關，介紹鮮花時，先問用途再選式樣（花束或花籃，花束浪漫，花籃莊重），再選花材進行花藝創作，最後標出一個適當的價格。
⒊重視特色經營和市場營銷。花店要十分重視特色經營，獨特的店面設計和店內家庭式布置（用模擬花、鮮花裝飾花店空間）品種齊全的國內外花材、葉材；與眾不同的花藝風格。重視節日經營以及各種形式的服務。如花店裝飾要有創新的構思，獨特的布局，高雅、充滿魅力的藝術氛圍，給人以高品質的文化享受。設電話訂約送花，上門插花服務，集體生日全年送花、鮮花租擺、網上花店等。
經營者不僅要經營花店，更要經營市場，要藝術創新、管理創新、服務創新。節日經常在花店經營中占著很大比重，要提前宣傳（如店前掛紅底白字橫幅），分析市場需求，備好貨源,組織熟練花藝員工和送花人員,適當進行市場營銷(如店面廣告、媒體廣告，春節前向各大單位傳真、電子郵件等），重視情人節、聖誕節、母親節、教師節、春節等老節日，同時開發七夕情人節、秘書節、護士節、父親節、畢業節、七夕情人節、記者節、男人節等有潛力的節日。
21世紀，將成為互聯網的年代，各行各業有識之士正紛紛把目光投注到這一新興領域。花店經營者不妨參與電子商務，其特點適用於花卉交易，加強競爭力。花店也可以進行品牌連銷通宵花店等多種形式。
⒋重視員工素質培養和管理工作
要制定花店管理制度，用制度去規范員工，培養員工的主人翁精神。培養花店職業經理管理者（店長）和員工各負其責。同時花店要經常進行花藝培訓，提高員工花藝技術水平，提高員工知識結構和美學修養。多訂閱一些花藝書籍以及《中國花卉報》、《園林》、《花卉》、《台灣花藝》等書刊，及時了解花卉時尚動態，及早與國際花藝流行趨勢接軌。

一個花店在外部市場的競爭力，其重要因素取決於花店內部基礎管理是否到位；而全面創新能力，則是花店發展的動力源泉。花店要學習海爾的DEC管理法，要全方位對每人、每件事、每一天進行控制和清理，制定目標系統、進行日清控制而制定有效激勵機制。
好的品種才能帶來好的價格。在花店內出售各種花藝作品一定要有藝術性，要物有所值。決不能哄抬價格，也不能變質賤賣，價格必須合理。凡是質次的鮮花和乾花，情願扔棄，決不出售。要學習海爾量級服務，對服務要創新，要不斷拓展服務內容，樹立良好的公眾形象。
花店服務要認真對待顧客投訴，一旦顧客購買花卉商品出現質量問題，一定要妥善處理，讓顧客滿意為止。
花店要爭創名牌特色花店，每位員工要通過自己誠實的辛勤勞動，爭做優秀員工，努力做到腦靈、手勤、腳快、口才好。務必「誠」字當先，做人要誠實，態度誠懇，待客誠懇，開辟客源，穩住熟客，爭取新客，盡心盡責做好各項工作。

從選址上，應選擇交通便利人流大的地方，如商業中心、高檔別墅、公寓、寫字樓附近等。選址在城市中心區域里的中心醫院。在醫院的附近開花店有個好處，就是在鮮花消費淡季時，醫院里住院的病患者卻不淡。這樣可在淡季時增加花店收入，保住部分開支。另外還可附帶一些水果副食賣。
選址完成後就是標牌設計、店面裝修和布置問題了。店面招牌設計應簡潔、明快、店名易記並賦有文化內涵。店標要醒目，它的設計要為以後發展連鎖店打下基礎。店內的裝修要簡潔、色彩以色淺色調明快為主，適當地動用點歐式鐵藝能提高花店的品位。商品有陳設應少而精，免得顯得雜亂無章。另外店內應多安裝射燈。因為射燈可烘托花店的氣氛，美化作品、美化花店的作用。這點非常重要。
在經營范圍上，花店可定位在以鮮花、盆花、乾花、工藝絹花、花器、婚慶服務為主，根據當地情況可適當 兼營其它配套商品和服務，以提高花店的綜合經濟效益。如果經濟實力有限，可採取資本運營的方式與花店業務相聯系的單位或個人合夥經營。
花店經營時間靈活可滿足客戶不同時間上的需要；花店裝修考察能為消費者提供良好的購物環境，使消費者心情更加愉快；花店服務社區，可使消費者享受更快捷的服務。
經營花店時，品種一定要齊全。消費者的需要得到滿足並感覺到方便後，他下次就會再來。作為經營者要不斷地提高花藝水平，來適應日益提高鑒賞水平的消費者。花店注意學習積累知識和技能，和同行交流，據自身經濟情況，有選擇性地參加各種短期培訓的學習，以吸取他人之長。要不斷創新，主要體現在花藝設計中這也是花店創立服務品牌，創花店特色之源。
花店的服務貫穿在經營過程的始終，它直接關繫到有無「回頭客」，關繫到市場佔有率，我們的消費者大多數在消費鮮花時不知道花語。所以花店要引導消費，另外為適應少數消費個性化的需要，上門為其布置廳堂，進行花藝設計。售後服務主要體現在教會消費者養護、保鮮知識，經常性地訪問客戶，掌握其消費新要求、新動向，向有租擺業務的客戶及時更換新鮮花等等。
好酒也怕巷子深，所以，花店也要特別重視直接和間接的廣告宣傳。

一是員工職責明確，新入店的員工可以在職責手冊看到所有需要負責的工作內容，精確到何時給什麼花換水，員工接受店長領導，店長對總經理負責。二是走規模管理，幾家分店按時上報進貨單和銷售量，由總店專人負責統一進貨、分貨。每個店都有詳盡的銷售曲線圖表，記錄每個階段的鮮花銷售品種、數量等情況，這對下一個銷售季節的進貨方向和進行准確的成本核算非常有幫助。三是給員工進升機會，不定期地組織全店的花藝比賽，促進學習，選拔優秀，留住人才。而且花店常年招工，不斷選更優秀的員工，也給大家以激勵。有了這種比較嚴謹的工作程式，花店的總經理就可以脫出身來再謀大發展，把握市場。
人員相對比較穩定，這比較利於花店的發展。對於不錯的店員，送他去上花藝班，費用分兩年全部報銷，有花藝活動也盡量讓他去。這樣，店員覺得在工作中能夠上進，有奔頭。花店還對優秀的員工奉送3%的乾股以示獎勵，有了這些管理措施，就可以使得店員跟老闆一條心，共同盡力經營花店。

參考：
http://www.jnhy.net/site/w61/gb_news_view.asp?userid=77&id=2978