丁香園骨幹

A. 大慶薩爾圖簡介

「薩爾圖」，蒙古語意為有月亮的地方。薩爾圖區1980年4月正式建區，全區總面積548平方公里，人口34萬人，流動人口15萬。隨著大慶石油工業和市政建設的不斷發展，薩爾圖區已逐步成為大慶市政治、經濟、文化、交通和通訊中心。目前，區轄中省直單位48個，市直二級單位22個，中小學校67所。全區共有9個街道辦事處，16個公安派出所。

薩爾圖區交通發達。區內的大慶火車站、長途客運總站、公共汽車總站為出入大慶市的旅客和市內居民出行提供了便利的交通條件。301國道橫貫區內，公園橋、鐵人橋、東干線立交橋，雙向8車道的世紀大道及數十條城鄉公路構成了四通八達的交通網路。快捷便利的交通，為薩爾圖區的對外開放和經濟發展注入了無限生機。

薩爾圖區是大慶市的旅遊窗口。風光旖旎的兒童公園，園內各具特色的游樂項目、波光粼粼的湖光水色，讓人流連忘返。寬廣、整潔的時代廣場，佔地面積146公頃，內有雕塑噴泉，鮮花爛漫，草木茵茵，成群的鴿子起落盤桓，夜晚則是燈的海洋，成為民居假日、飯後休閑的好去處。大慶藝術宮是書法、繪畫、歌舞等各類藝術人才成長的搖籃；大慶博物館展示了大慶發展變遷的歷史，也讓人領略到別具特色的石油文化；登臨260米高的大慶市廣播電視塔，放眼遠眺，油城中心城區的特色風光，盡收眼底。

薩爾圖區是大慶市的主要商業區。經過多年努力，建成了東有中央商城、新村商貿、東風菜市場，南有萬寶貨物集散中心，西有百貨大樓、秋林公司、金田商場、電腦商城、慶愛小商品批發城，北有草原、友誼裝飾材料市場的中區市場群，形成了覆蓋全區、輻射周邊地區的商業發展新格局。會戰大街、冠群街、經六街等繁華商業大街車水馬龍，行人如織。富祥酒樓、金帆國宴樓、明月美食廣場、九龍潭美食城、獅子樓等各大飯店，九號院賓館、大慶賓館、百大賓館、京和賓館等，環境優雅，服務周到，是就餐、下榻、洽談商務的理想選擇。

薩爾圖區工業發展空間廣闊。轄區內有原油年產量1500萬噸，佔全國原油產量的1/9，佔大慶原油產量1/4的大慶油田採油一廠和採油三廠、採油十廠等大型石油骨幹企業和潛油電泵公司、總機械廠等油田專用設備生產企業；有大慶粵海曉雪啤酒有限公司、大慶塑料彩印公司、美食樂食品有限公司等近百家地方工業企業，奠定了薩爾圖區雄厚的工業基礎。為廣納八方客商，在大慶市高新技術產業開發區的黃金地段闢建了面積為22萬平方米的工業園區，規劃出電子產業區、機械加工產業區、化工產業區、商業服務區和行政辦公區。工業園區享受國家級開發區的所有優惠政策，誠招國內外客商來此投資興業，謀求發展。

薩爾圖區農業發展前景無限。轄區內的春雷農業開發公司有土地總面積15萬畝，其中草原葦塘面積90857畝，耕地面積25125畝，林地16000畝，水面22000畝。公司畜牧業發展態勢良好。已建成3個養殖場及佔地900畝的無公害蔬菜生產基地，「環綠」牌粘玉米已獲得國際有機食品認證；完成了450畝蔬菜示範園區的基礎設施建設，37棟43型高效節能溫室生產的各類蔬菜已經投放市場。其他農牧業項目進展迅速。現已建成佔地800畝有銀杉、連翅等60多個品種的苗木培育基地和佔地400畝有大雁、絨山羊、梅花鹿等禽獸的養殖基地。薩爾圖區將以建設城市型農業和衛星城鎮為目標，努力把春雷地區建設成為我市東城區菜、肉、奶生產基地和城市型農業示範區。

地理面貌

薩爾圖區位於大慶市北部，東經125°1′，北緯46°35′。「薩爾圖」，蒙古語的音譯，意思是「有月亮的地方」。薩爾圖區總面積是548平方公里。全境南北長，東西狹窄。東以龍鳳區為鄰，南與紅崗區相連，西和讓胡路區接壤，北同林甸縣搭界。薩爾圖區1980年4月正式建區，現有人口31.4萬人，流動人口21.5萬。隨著大慶石油工業和市政建設的不斷發展，薩爾圖區已逐步成為大慶市政治、經濟、文化、交通和通訊中心。目前，區轄中省直單位48個，市直二級單位22個，中小學校67所。全區共有9個街道辦事處，62個社區居委會。

行政區劃

薩爾圖區轄9個街道：薩爾圖街道、鐵人街道、友誼街道、富強街道、擁軍街道、會戰街道、火炬街道、東風街道、東安街道。共有51個社區。
薩爾圖街道 轄5個社區（紅旗社區、衛民社區、勤奮社區、三環社區、勝利社區）。
鐵人街道 轄6個社區（鐵人社區、奔騰社區、奔二社區、奔三社區、登峰社區、西賓社區）。
友誼街道 轄3個社區（風華社區、百源社區、愛民社區）。
富強街道 轄4個社區（中強社區、富強社區、丁香園社區、中林社區）。
擁軍街道 轄6個社區（五環社區、擁軍社區、綠洲社區、八一社區、春雷社區、豐收社區）。
會戰街道 轄6個社區（站前社區、興貿社區、東興社區、多彩社區、會戰社區、團結社區）。
火炬街道 轄4個社區（火炬社區、慧園社區、穎園社區、薩北社區）。
東風街道 轄8個社區（新星社區、同舟社區、光大社區、義耕社區、慶東社區、東旭園社區、北辰社區、宜民社區）。
東安街道 轄9個社區（安民社區、翠庭社區、東安社區、安康社區、慶龍社區、府明社區、萬寶社區、萬隆社區、萬興社區）。

交通通訊

薩爾圖區交通便捷發達。大慶火車站、長途客運總站、公共汽車總站為進出大慶市的旅客和市內居民出行提供了便利的交通條件。濱洲鐵路，301國道橫貫區內，公園橋、鐵人橋、東干線立交橋，縱橫東西，橫跨南北；雙向8車道的世紀大道及數十條城鄉公路構成了四通八達的交通網路。位於黑魚湖附近的薩爾圖機場正在建設中，預計2008年投入使用。薩爾圖區通訊設施全部實現程式控制化、數字化，通訊傳輸實現了寬通道，政府網、校園網、企業網連接城區各個角落，形成了有線、無線、全方位、立體化的現代通訊網路。

工業生產

薩爾圖區工業生產發展空間廣闊。轄區內有大慶油田採油一廠、採油三廠和採油十廠等大型石油骨幹企業和潛油電泵公司、總機械廠等油田專用設備生產企業；有大慶粵海曉雪啤酒有限公司、晟凱毛紡有限公司、美食樂食品有限公司等近百家地方工業企業，奠定了薩爾圖區雄厚的工業基礎。在經濟發展中，薩爾圖區高舉工業立區大旗，為廣納八方客商，發展石油替代產業，建設了面積為22萬平方米的工業園區，規劃出電子區、機械加工產業區、化工產業區、商業服務區和行政辦公區。建成了5萬平方米的興榮工業廣場，採光、排氣、取暖等功能完備，屬國家一類廠房，具有承載大中型項目生產能力，享受國家級開發區的所有優惠政策，誠招國內外客商來此投資興業。

商業發展

薩爾圖區經過大力發展商業經濟，已建成了東有中央商城、新百大、東風菜市場，南有萬寶貨物集散中心，西有百貨大樓、秋林公司、金田商場、電腦商城、慶愛商品批發城，北有草原、友誼裝飾材料市場的中區市場群，形成了覆蓋全區、輻射周邊地區的商業發展新格局。目前，各類市場、商業街已達近300萬平方米，年交易額100多億元。

市 政 建 設

薩爾圖區注重生態園林建設，加大城市建設管理力度。幾年來，拆除違章建築和臨時建築1083處，16000多戶60多萬平方米。配合市政府實施了鐵西平房區動遷改造，解決了長期危害油田生產安全、違法犯罪案件居高不下、影響城市形象的歷史難題。在城市建設上，改建拓寬了會戰大街、中橋路、中三路、新中八路等道路140公里，建設辦公、商服、住宅、油田生產等各類樓房3860棟面積近2000萬平方米。在城市管理上，實施了以凈化、綠化、美化、亮化為內容的「四化」工程，大力開展園林綠化植樹、復草還林，建設綠地，綠化居民小區。

歷史沿革

薩爾圖區這塊地方，從古代起就是我國北方民族歷代部族的領屬地。據考古發現證明：距今六千年前的昂昂溪文化類型廣布於松嫩平原，屬新石器前期，而薩爾圖區正位於松嫩平原中部，可見六千年前，此地就有人類活動。下據民國時期《黑龍江志稿．安達縣》及解放前後檔案材料分述如下：

唐虞及三代（夏、商、周）屬肅慎、穢貊之地。肅慎，古族名，亦稱息慎、稷慎，為滿族的祖先。商、周時，居住在不咸山（長白山）北，「東濱大海」，北至黑龍江中下游，從事狩獵。周武王、周成王時，曾以苦（左加木旁）矢、石砮朝貢，臣服於周。秦漢以後的挹婁、勿吉、靺鞨、女真等民族，都和肅慎族有淵源關系。穢貊，為東北地區三大民族（肅慎、夫餘、東胡）之一的夫餘族的祖先。
秦、西漢時期，屬穢貊之地。

東漢、三國時期，屬北夫餘。兩晉時期，屬夫餘。夫餘為穢貊的後裔，也叫扶餘、鳧臾。《三國志》載：「夫餘在長城之北，去玄菟千里，南與高句麗，東與挹婁，西與鮮卑接，北有弱水（黑龍江），方可二千里。」玄菟郡，為漢武帝所置，置所在沈陽東郊上柏官屯；挹婁為肅慎的後裔，當時是夫餘的東鄰，鮮卑，東胡族的一支，位於今西喇木倫河與洮兒河一帶，為夫餘西鄰；高句麗，朝鮮古國名，為夫餘南鄰。

後魏北齊時期，屬勿吉北境。北魏太和年間，勿吉滅了夫餘。勿吉，古族名，來源於肅慎，為肅慎後裔，戰國以後稱挹婁，北魏時稱勿吉，隋唐時稱林福，五代時稱女真。清代皇太極繼位後，改女真為滿洲，即今日所稱的滿族。

隋唐時期，屬靺鞨黑水部。靺鞨分布在松花江、牡丹江流域及黑龍江中下游。原有眾多部落，逐漸發展為粟末、伯咄、安車骨、拂涅、號室、白山、黑水等七部。其中黑水部位於最北方。從北朝至隋時，靺鞨多次朝貢。唐開元十年（722年）黑水靺鞨酋長倪屬利稽入朝，唐玄宗任命他為勃利（伯力）州刺史。

遼代，屆東京道長春州。遼為契丹族（鮮卑族的一支）所建，是與北宋、西夏同時並存的王朝。疆域東北到日本海與黑龍江口，西北到蒙古人民共和國中部，南以天津市海河、河北霸縣、山西雁門關一線與宋接界。

金代屬上京路肇州。金為女真族完額部所建，建都會寧（今黑龍江省阿城南白城），先後遷都中都（今北京）、開封等地。疆域東北到日本海、鄂霍次克海、外興安嶺；西北到蒙古人民共和國；西以河套、陝西橫山、甘肅東部與西夏接界；南以秦嶺、淮河與南宋接界。

元代，屬斡赤斤分地。一說屬成吉思汗二弟哈布圖哈薩爾的封地。

明代，屬奴兒干都司朵顏衛。

清代，屬內蒙哲里木盟杜爾伯特旗固山貝子游牧地。

清軍進入中原以後，把東三省定為「國家肇興之地」實行封禁政策，不許開發草原，要保持原有的游牧狩獵生活。所以杜爾伯特旗境內，只在康熙年間於嫩江沿岸建立三個驛站，站丁開墾了小塊農田。其餘部分均系未開墾的處女地。

光緒二十三年（1897年8月28日），東清鐵路破土動工，光緒二十九年（1903年7月14日），東清鐵路全線竣工，正式通車，營業。自此東清鐵路沿線地區被沙俄帝國稱為「中東鐵路附屬地」。

由於沙皇俄國沿東清（中東）鐵路線霸佔大片土地作為「附屬地」，各車站均設俄人行政機構，派兵駐守，進行殖民統治，形成了「國中之國」。黑龍江將軍達桂鑒於境內俄人勢力越來越大的情形，為「防予侵佔」，向朝廷建議採取移民「實邊政治」，請求放荒開墾。清政府准奏，於光緒三十一年（1905年）命齊齊哈爾副都統程德全到杜爾伯特旗出放荒務。首先出放安達至林甸一段毛荒（包括薩爾圖在內）208，418垧。接放荒章程規定，令人開墾。

光緒三十二年（1906年）2月，設安達廳。薩爾圖改為安達廳第二區管轄。

民國二年（1913）一月二十三日，安達廳改為安達縣，屬黑龍江省公署，薩爾圖改為安達縣西鄉管轄。

民國三年（1914）八月，黑龍江省下設三道，安達縣屬龍江道（道尹公署駐齊齊哈爾）。」薩爾圖仍歸安達縣所屬。
民國六年（1917），薩爾圖火車站和所屬街道歸東省特別區管轄。一九一七年俄國十月革命成功後，將東清鐵路改為中國東省鐵路，簡稱中東鐵路，或東省鐵路；將東清鐵路局沿線改為東省特別區，並於一九二三年三月一日設立了東省特別區行政長官公署。

偽滿康德元年（1934）十一月一日，薩爾圖站及街道隸屬北滿特別區管轄。

康德三年（1936）一月，撤銷北滿特別區。北滿鐵路沿線各車站歸所在市、縣管轄。薩爾圖為安達縣第七區。區公所設在今薩爾圖大街西側輕工局家屬樓（當時區公所、警察分駐所、協和會都在一個大院內）處。
康德四年（1937），原七區改為興仁村，村公所設在原區公所處，屬安達縣第二區管轄。

一九四六月三月，薩爾圖解放，改為安達縣第三區。區政府設在薩爾圖原偽滿興仁村村公所處。

一九五六年三月，安達縣第三區劃分為兩鄉一鎮：三發鄉（鄉址在今薩爾圖區二小學對面原三區政府處）、三新鄉（在讓胡路四新）、薩爾圖鎮（鎮址於今五金商店處）。

一九五八年一月，安達縣鄉鎮合並，將三新鄉並入三發鄉。同年九月上旬將薩爾圖鎮、三發鄉與紅色草原牧場合並為紅色草原人民公社。社址設在薩爾圖今牧工商聯合公司前院。

一九六O年四月二十九日，國務院決定撤銷安達縣，建立安達市。同年十二月七日，黑龍江省人委決定撤銷紅色草原人民公社，成立安達市薩爾圖區。區政府設在薩爾圖鐵路南 （習慣叫鐵西）約半公里處原紅色草原人民公社社址。一為六一年移到今薩爾圖大街西側、薩爾圖三道街南側樓房（二層樓），即今區政府所在地。

一九六五年一月，取消薩爾圖區的建置，成立安達特區（對外仍沿用安達市名稱）。特區政府位於原大慶一中（現大慶市第二十三中學）對門，中隔會戰路。

一九六六年「文革」後，特區政府被「造反派」砸爛。 一九六八年十一月，在薩爾圖籌建紅旗鎮，位於原特區地址。
一九六九年三月，正式成立紅旗鎮。鎮革命委員會設在今天橋北建設銀行處，歸大慶革命委員會領導。 一九七三年八月，籌建薩爾圖區領導小組。 一九七六年十一月，領導小組，遷回天橋南原安達市薩爾圖區政府大樓。 一九七八年四月，正式成立大慶薩爾圖區。 一九八0年四月，成立大慶市薩爾圖區人民政府。

大事年表

本大事記年表按照時經事緯的寫法，略記我區從一九O三年到一九八五年所發生的有關政治、經濟、軍事、文化、社會、人文及自然等方面的大事、要事，以此來縱觀本區歷史發展概貌。
一九O三年
七月十四日，橫貫本區的中東鐵路全線竣工，正式通車。中東鐵路，亦稱「東清鐵路」「東省鐵路」。舊指由哈爾濱東至綏芬河、西至滿州里、南至大連的鐵路為中東鐵路。原為帝俄所築（1897一1903）。日俄戰爭後，長春以南段為日本佔領，稱南滿鐵路，十月革命後，長春以北段由中蘇合辦。九一八事變後全為日本所佔。這里指的是綏芬河到滿州里的路線。這條路線全長為1，483公里。
同年，薩爾圖被帝俄劃為中東鐵路局車站周圍特別用地，屬鐵路局附屬地。俄國人開始進入我區，從事畜牧業和乳製品業。
一九0五年
清政府實行「實邊政治」，命齊齊哈爾副都統程德全將軍到杜爾伯特旗出放荒務，首先出放安達至林甸一帶毛荒（包括薩爾圖）208，418響，令人開墾。土地權回歸祖國。當時薩爾圖屬杜爾伯特旗。
一九0六年
二月，設安達廳，薩爾圖改為安達廳二區管轄。
一九三二年
建成薩爾圖第一所私塾（私立學校），位於繳家店（原毛子墳）。只有一間房，在炕上讀書，一個姓張的老師教二、三十人。
一九三四年
日本人進入我區，薩爾圖火車站及街道劃歸北滿洲帝國特別區管轄。
建立薩爾圖第一所小學校——薩爾圖國民小學校，即今薩區第二小學的前身。校址在今創新商店東側。
薩爾圖成立第一個私人衛生所——槐三診療所，開辦者為費榮廷，西醫外科。
一九三八年
十月某日下冰雹，平地一巴掌厚，約三寸左右。對穀子、高粱、大豆等農作物造成嚴重 損失。
一九四0年
秋，偽軍王伯從日偽軍中拉出了「一支隊伍，在我區王家圍子至富家圍子一帶，與日軍打了一仗，從下午三、四點鍾一直打到半夜。打死一個日本軍官，連夜離境，去向不明。
一九四二年
八月十五日，本區遭到冰雹的襲擊，下雹時間為一天一夜，莊稼被毀壞，禽、獸被打死、凍死無數。
九月本區又遭受歷史上罕見的黑風侵襲。當時，黑風怒吼，房屋倒塌，給人民生命財產 造成很大損失。
一九四五年
八月，日本帝國主義無條件投降。
一九四六年
三月，薩爾圖區解放，劃為安達縣第三區。
十一月十三日，薩爾圖火車站遭到一百多名土匪偷襲，被車站守衛人員擊退。
一九四六年
安達縣黨組織在本區建立了第一個聯合黨支部，共有黨員15名。
五月，在薩爾圖西大廟槍斃8名土匪。
十一月，本區進行土地改革。
同月，東北行政委員會農林部薩爾圖種畜場成立。
一九四八年
四月，本區組織了30人的支援解放戰爭前線的擔架隊。
四月末，土地改革運動結束。
年底，本區基本上肅清了土匪和暗藏的國民黨特務。
一九四九年
三月，開始建立農村合作化互助組。
夏季，本區發生蟲災，糧食減產四成以上。
七月，成立第一個中西葯合作社，只有兩名中醫看病，無西醫。
同年，安達縣工會在本區設立第一個工會辦事處。
一九五O年
冬，30人參加赴朝作戰，其中有5人光榮犧牲。抗美援朝，全區人民捐獻人民幣2，900元。
一九五一年
十月二十一月，區機關和各村政府，開展了「三五反運動」，歷時一年結束。
同年，區委開展了整黨活動，有117名黨員參加。
一九五二年
本區開展了鎮壓反革命活動，鎮壓了罪大惡極的偽村長張洪斌。
本區成立了第一個衛生所——安達縣第三區衛生所。
一九五三年
十月，召開了安達縣第三區第一屆人民代表大會。
一九五四年
五月，區機關進行了精減機構。
一九五六年
三月，本區劃為兩鄉一鎮（三發鄉、三新鄉、薩爾圖鎮）。
三月末，基本上實現了農業合作化。
四月份先刮兩次大風，接著60天無雨。七月份，連續降雨。旱澇成災，給農業造成很大損失。
六月，成立黑龍江省安達縣薩爾圖氣候服務站，大慶地區開始了氣象工作。
同年，還開展了肅反運動
一九五七年
九月，整風運動開始，到一九五八年十二月結束。
一九五八年
成立安達縣紅色草原人民公社衛生院。這是薩爾圖區第一所衛生院
一九五九年
薩爾圖區成立第一所中學—一安達縣第四中學。
十月，石油會戰小組決定在我區境內打薩43、49、66、68等調整探井。
一九六0年
一月十三日，省委書記李范五等同志來我地視察。
同月，石油會戰小組決定在我區境內增加薩12、 64、 9 2探井。
三月十一日，我區境內第一口探井——薩66井正式自噴出油。」
三月十六日，大慶會戰領導小組決定將會戰中心移到薩爾圖，北進喇嘛甸，開辟生產試驗區。拿下二百口生產試驗井，爭取全年給國家拿出六、七十萬噸，力爭一百萬噸的石油大會戰。
三月二十二日，王進喜帶領一一O五鑽井隊（標桿鑽井隊），當時叫一二六二隊，來大慶參加會戰。
四月十四日，王進喜領導一二O五鑽井隊開始打薩55井，四月二十二日鑽完。這是大慶會戰的第一口油井，後叫鐵人一口井，現已成為我市的名勝之一。
五月，探明我區境內有43個小油層，油層有效厚度達3 0～4 0米，埋藏在1200米左右的地下。
同月，探定我區境內有480平方公里的含油麵積，並從中部劃定30平方公里開辟生產試驗區。
同月，全省賽畜大會在本地舉行。
六月，生產試驗井開始投產。
十月，松遼石油會戰領導小組遷到我區，駐在現二號院內。
十二月成立安達市薩爾圖區文教科。
一九六一年
一月，成立安達市薩爾圖區婦女聯合會。
三月，本區先後5次刮大風，給農業造成很大損失。
四月，出現乾旱，連續60天無雨。
七月，連續降雨，造成農田大面積澇災。。
一九六二年
五月八日，我區境內的大慶油田中區一號注水站發生一起重大火災。大火燒了兩個多小時，造成經濟損失160餘萬元。
五月十日十八點五十五分．我區遭暴風驟雨的襲擊。採油一廠家屬房全部被風吹掉；井下作業處攻關大隊房蓋塌下，三人受傷；採油指揮部60畝麥地遭受冰雹災害。
同年，石油會戰指揮部成立了運輸中站，始發站設在我區境內大慶一中舊址，填補了我市公路客運空白。
一大六三年
七月某日，大雨成災，一次降雨量達150毫米。給人民生產、生活帶來嚴重損失。
十二月，我區岳廣德參加了北京召開的全國財貿戰線勞動模範、先進單位、先進工作者座談會，在中南海受到劉少奇主席的接見。
一九六四車
五月，薩區四清運動開始。
同月，為給油田讓路，薩區進行了第—決移民。
七月，薩爾圖電影院落成，開始放映。
一九六五年
一月三十日，成立安達特區，取消薩爾圖區的建置。
一九六六年
三月，薩區進行第二次移民。
五月，周恩來總理來大慶並視察了豐收衛生所。
六月，文化大革命開始，各機關受到沖擊。
一九六八年
三月至六月，本地乾旱嚴重，造成糧食減產。
十一月，在薩爾圖籌建紅旗鎮。
一九六九年
三月九日，成立紅旗鎮革委會。
十二月，本區下大雪，凍死奶牛數百頭。
一九七一年
九月二十四日，本區發生地震，震級為4．1級．
一九七三年
一月，紅旗鎮黨委開展了整風運動。
十二月，取消紅旗鎮，成立薩爾圖區籌建領導小組。
一九七六年
九月，全區人民開展沉痛悼念偉大領袖毛主席逝世活動。
十月六日，全區人民舉行遊行，慶祝粉碎「四人幫」的偉大勝利。
一九七七年
四月，全區開展揭批林彪、「四人幫」反革命罪行活動。
一九七八年。
四月，正式成立大慶薩爾圖區。
區委落實了黨的各項政策，全區有465人得到平反昭雪。
一九七九年
十一月，全區開展了轟轟烈烈的技術練兵活動。
十二月，開展了掃盲活動，全區有1169人參加。
同年，本區接管了市養老院、火葬場。
一九八0年
二月，成立大慶市薩爾圖區人民政府。
同年，本區接管了大慶市福利廠。
一九八一年
八月十五日，在我區境內建成大慶市兒童公園。
同年，薩爾圖區成立了科技科。
一九八二年
一月十三日，區人大常委會第十二次會議作出了《關於進一步辦好中小學教育的決議》。
三月十日，區人大常委會第十三次會議作出了《關於動員全區人民大力開展愛國衛生運 動的決議》
七月，人口普查，全區共有人口 172，747人。
同年，薩區政府被評為黑龍江省計劃生育先進單位。
一九八三年
三月，為了支援災區，全區居民積極開展了捐獻活動。
六月，全區人民開展學習《鄧小平文選》活動。
七月，開展了嚴厲打擊各種刑事犯罪分子活動。
十二月，按市委要求，在全區黨員、群眾中開展清除精神污染活動。
一九八四年
一月，薩爾圖區撤消了農林科，成立大慶市薩爾圖區農工商公司。
三月，中共大慶市薩爾圖區委改選，迷出區委書記：王玉田，副書記：閻寶良、尤鐵壁。區委常委由王玉田、閻寶良、尤鐵壁、張德全、評福民、馬瑞岩六人組成
四月，召開了大慶市薩爾圖區第三屆人民代表大會第一次會議。選出區人大常委會主任：於長海，副主任：張啟華、邢國章、陳搶元；區長：閻寶良，副區長：張德全、黃亞公、岳廣德；區人民法院院長：李鳳桐；區人民檢察院檢察長：王德潤。
四月，召開了政協薩爾團區第一屆委員會第一次會議。選出政協主席：戴景岳，副主席：李惠昌、鍾顯清、唐成志、鄒大紀、陳俊，常委23人。
九月，召開了全區團員第三次代表大會。選出團委書記：肖鳳鳴，常委7人，委員19人。
一九八五年
一月，工交系統進行體制改革，成立薩爾圖區經濟技術開發總公司，後改為薩爾圖區地方企業公司。
六月，薩爾圖區機關正式開始整黨，這是大慶市的第二批整黨。

B. 任二的絕招

2012年5月，47名甘肅醫務人員參加了真氣運行學培訓班。經過9天培訓，學員們感受了真氣在任督二脈運行經過，更有41名學員打通了任督二脈。甘肅衛生廳長劉維忠要求各醫院學習真氣運行並運用到臨床。
2012年5月12日至20日，甘肅省醫務人員真氣運行學骨幹培訓班在武山礦泉療養院成功舉辦。甘肅省衛生廳廳長劉維忠出席了培訓班結業儀式，並做了講話。省級9家醫院和各市州人民醫院、中醫院、藏醫院的領導及醫務人員共47人參加了培訓。 劉維忠表示，真氣運行學是李少波教授繼承和發展中醫醫學寶庫精髓-吐納導引術所創立的養生保健方法，該法被傳播應用50多年，深受海內外人士的歡迎。他要求各醫院積極組織醫務人員進行培訓學習，熟練掌握真氣運行學的方法技術，應用到臨床實踐之中。 來自甘肅省衛生廳網站的題為《甘肅省醫務人員真氣運行學骨幹培訓班在武山礦泉療養院成功舉辦》的消息由「甘肅省衛生廳喬建安」在其微博上發布後，引起網友的強烈關注，微博發布當天轉發達2300餘次，評論300餘條。其中，有不少是質疑的聲音。
網友 落葉之星 說：任脈起於小腹內,下出會陰穴(男陰囊根部與肛門的中點,女在大陰唇後聯合與肛門的中點), 一路向上止於舌下；督脈是從長強穴(尾骨尖與肛門的中點)開始一路到達上唇系帶處。為了打通這任督二脈，這41名學員到底經歷了什麼……
網友婭婷daisy 說：貴省醫務人員多為武學奇才，任督二脈打通率高達87%……
網友 涅槃的冷笑 說：打通任都二脈後可以學九陽神功，九陰真經，降龍十八掌了吧。
網友 此間的小龍 說：我了個去！什麼情況？！我骨骼很精奇！我也要拯救世界！
網友 簡朝陽 說：「打通了任督二脈」，居然還有人信這套，而且是政府帶頭搞，真是...
業界知名網站丁香園的官方微博也轉發了此條微博，並評論稱：「已經打通任督二脈... 是否可以申請諾貝爾醫學獎了？」 2012年5月23日晚，劉維忠在其微博上公開回應了網友的質疑。
劉維忠表示，非常理解大家對於通過練習真氣運行學打通「任督二脈」的質疑，因為我們從小都看過很多武俠小說，武俠影視作品，在武俠小說的誤導下，我們認為打通任督二脈是一件非常難的事情。劉維忠強調，從中醫上講打通任督二脈只是讓氣血更加通暢，身體更健康而已，並不是什麼武功絕學。劉維忠還表示，如果您認為打通任督二脈就可以飛檐走壁，開碑碎石，天下無敵，恐怕要讓您失望了。

C. 北京植物園好玩嗎

北京紫薇園好玩嗎？應該很好玩，北京的里邊的職務老多了，你就去誰看誰拍照能很好的玩一天？

D. 大家幫忙出下注意：給人幹了活，對方不給錢該怎麼辦

轉載二則，供參考。
如何車間主任
1、負責按生產計劃組織、安排生產工作，確保完成本車間生產任務。
2、負責本車間質量計劃指標的分解和實施。負責本車間產品生產過程中的質量控制。負責本車間產品質量的穩定和提高。
3、負責本工序產品及上工序移交產品的保管、倒運管理工作。
4、負責本車間生產設備的維護、使用，確保其正常運作。
5、負責本車間質量記錄的設計、使用管理工作。
6、負責本車間糾正，預防措施計劃的編制及實施。
7、負責本車間內部各項管理制度制定、完善工作和質量體系文件中作業指導書的編制、修訂完善工作。
8、負責本車間的各項基礎管理工作。如：現場管理、安全文明生產、報表、原始記錄管理等工作。
9、負責本車間生產成本的控制，達到降低損耗，提高效益的目的。
10、負責本車間的崗位設置、崗位定員、人員分配及班組長的任用。
11、負責本車間人員的管理工作，作好人員考勤、工資及獎罰分配工作12、負責本車間的安全工作。包括：安全教育、勞保用品穿戴、安全生產和安全操作設備等

車間主任應具備：
一、了解生產工藝
二、熟悉設備操作
三、有足夠的生產經驗
四、會用人
五、要多參觀其他企業，多交流，相互學習和溝通
六、善於聽取別人意見

1，車間主任崗位職責
1. 認真貫徹的各項方針政策，帶頭遵守的各項規章制度。
2. 貫徹實施安全生產責任制，作好安全、文明生產的管理。
3. 合理安排，保質保量的完成或部門下達的各項生產任務。
4. 搞好現場管理，推進「5S」進程。
5. 作好本車間勞動紀律的考核與管理。
6. 負責本車間的生產統計工作心。
7. 根據生產計劃提出材料需用計劃報供應部。
8. 協助企管部作好盤點工作。
9. 對各生產班組的各項指標完成情況進行考核。
10. 認真完成或部門安排的其它臨時工作

如何做好一名車間主任
作車間主任，有一段時間了，一直想跟院子里的朋友交流一下經驗。我們主要生產小水針和凍乾粉針，以後有什麼問題大家可以共同討論一下。取長補短阿!

先剖析一下生產車間的結構：

無菌室：配液，粉針灌裝，水針灌裝，匝蓋，准備，洗瓶，燈檢，貼標，包裝，凍干，制水。而最容易出現問題的就是無菌室和包裝，前段時間有幾批葯莫名其妙出現染菌現象，考察了不少方面，最終發現是高效過濾器有破漏的地方，趕緊進行修補，高效過濾器的檢查真是不能馬虎，不能簡單地測幾個點，要定期進行全檢。避免出現意外重大事故。

在我們，只要做完本職工作就需要去包裝車間幫忙，這就造成了人員流動性過大，無法系統管理。尤其想在包裝崗位引入績效考核，難度確實很大。既要計件，又要做到葯品及時清場，一直也沒有很好的方法。在包裝指令的下達上，我們通過水針粉針交替包裝進一步避免混葯。效果挺好。(redhorse68，)

做管理，績效考核機制是必須的，不光是包裝崗位，燈檢、滅菌等，包括潔凈區內的管理也是一樣，否則會形成一種工作散漫、質量意識較差的局面，對產品的質量存在較大的人為隱患。(tanxin，)

其實管理的工作較難。像樓上andylin 說的那樣，班組長及工段長的責任心及管理力度至關重要。包裝：大班組，人員雜，就要敢罵，要敢吼(必競林子大了什麼人都有)，有些時候車間里要做一個或幾個殺一儆百。必要的考核少不了，關鍵是制度基本上合理，執行一定要到位，堅持不懈。從嚴要求，慢慢地就會都做好了。(初七，)

車間主任沒有權、沒有錢，也沒有多大技術難度，但做好就是很難。我當主任也是生產小計量水針和凍乾粉，真的讓我回憶起我當主任的一幕一幕了。

先說你這個(這種)包裝的問題：兩個方式方法我是支持的。1、前道工序的人工作結束到包裝組工作;2、績效考核。

我當時有如下方法：科學如實定量，前道工序下來人員要比專業包裝的的定量少些，然後把量落實到單位時間。這樣前道工序下來的人按照到包裝時間定量。要重視培養包裝組長的管理和業務能力，讓其側重於控制局面。同時更重要的是培養包裝組的「助手」，助手最好為車間辦公室的無料員、統計員及其他人員(各配置和叫法不同，依實際情況而定)，其次來自前道工序哪個組的組長，讓他們負責前道工序來包裝的包裝工作，同時幫助包裝組長復核數量和分發包裝材料。

生產工作，生產管理我覺得計劃是最重要的事情了。「忙中出錯」在生產中真是太靈驗了!還以包裝為例，如果今天有前道工序人員包裝，那麼早上(應該說前一天晚上)就要與包裝組長和上面我們所說的助手交代清楚，便於提前准備好包什麼、包材、計數、包裝地點。便予以落實。

建議前道工序包裝人員包裝小品(批量小)、發貨要求不急的品種。建議包裝間一定及時清場、清理 ，保證無死角。建議包裝間閑雜人員不要進入(特別是衛生員、設備員、辦公室人員)人多手雜，容易混批。建議把包裝分區管理。(xiuchaoxiu，)

生產管理，說起來可就多了。至於什麼規范啊、績效啊、什麼5S等等，誰都會。但是你要知道，你的管理不可能脫離實際，人員文件素質、企業現狀、發展戰略、企業在人力資源方面的制度等，都會影響到你要實行某項制度或改革執行。有時看到生產上的問題，比如你覺得是高效出了問題，其實說不定就與企業福利制度有關，與實力有關，沒錢，更換頻率自然不可能那麼多。

企業沒有壯大前，生產都會是這樣，人員不可能專崗，但並不一定就是壞事。我到主張，人員需要定時更換崗位。計件制有利也有弊，就像成本控制一樣，誰都知道好，但實行起來也會有很多問題，比如：你要求某個崗位8小時必須生產出多少量，材料消耗要低於某個值，但你考慮沒有，一、企業對員工花時間培訓沒有?沒有熟練的技能，是完成不了的，你能責怪員工嗎?二、設備維修保養到位沒有?三、放大生產，工藝穩定嗎?易於普通員工操作掌握嗎?四、獎罰公平嗎?相關部門是不是也執行了獎罰制度?如果僅是生產員工，那會導致生產員工感到不公平。所以如果只是機械的去執行某個制度，或發現問就簡單制訂考核，是很難達到你想達到的目標。

再有就是個人威信，有時候很多車間主任，並沒有在車間實際干過，頂多也就是實習看了兩眼，這就需要你深入生產第一線，去了解設備及相應SOP，簡單點說，你知道清潔一個設備需要幾個人，在多長時間內清潔干凈?你去清過場嗎?它消耗體力有多少?知道為什麼很多生產部員工就怕清場，對所謂A就是抵觸，因為A都是不幹體力活的，他不知道那些拐角是多麼的難清理，一些邊角一不注意就可以把手割破，當然車間主任就要知道，你要綜合實際，給予適當的時間和要求，才能讓員工信服，如果只是一個強迫命令，可能長此下去，你的威信只能靠的那一紙任命來維護了。 (aiyrx，)

企業的薪金待遇是提高職工積極能動性最主要的，相應的工資待遇上不去，說什麼都是白搭，現在薪金低的企業都靠的是感情管理，但是這樣的現象到底能維持多久呢?就是職工自己稍微有點不規范，你能卡釘卡帽的去處理，去罰款嗎?當然，大的原則性的錯誤是不可以原諒的。(fhzywx，)

我的看法：要心齊，人心齊，泰山移，要團結一致，共同克服難關;要有過硬的技術，這要靠時間來積累;要不斷學習進步，生命不息，戰斗不止。希望做為發酵車間主任的也來交流一下! (yinlijing，丁香園版主)

在企業沒有資本做大之前，很多東西都是人本管理，很難制度化。但是畢竟一些制度還是要去落實，只不過制度要因地制宜，企業要先做強再做大嘛;還要去考核組織、績效(生產任務)、人員、衛生等等。

小弟不才做過軟膠囊車間、口服液車間，做車間主任累是肯定的，最重要的是要想的很全面、很細與責任心!(laiyanghui，)

本人也是做小水針的車間主任,三年多了,感觸多多。做基層工作，首先要有全局觀念，要不非累死不可。根據不同的崗位選用合適的人，而且要好好培養,多多關心他們，這些人的素質和能力的強弱直接關繫到以後工作完成的效果.這些最好能得到上司的支持。我很慶幸領導的信任，有機會直接去挑選應聘人員。實踐證明，經過我面試進來的，大部分都很不錯，而且有的還成為車間的骨幹力量!的確，人是最重要的因素。

工作瑣碎，所以要有點耐心，一定得把工作分工好，落實好。做基層工作，關鍵時刻,還得以身作則。如果車間最累最臟最苦的活你可以干，而且干過。有員工就在背後說「主任都可以做，我們更可以做好」，所以有時身體力行比說什麼的效果都好。

責任心就不用說了。還得說說細心，工作得非常非常細心。上個月，我們剛剛通過GMP復認證。如果不仔仔細細的做好點點滴滴，至少不可能這么順利的通過認證。當然，很多東東需要在實踐中體驗，領悟，總結。說得不對，請各位站友多多指教。(sherry，)

車間管理好壞關鍵在車間主任。怎樣才能管理好車間?

業務過硬:對本車間的劑型要精通。對本車間的品種要精通。否則無法指導工人工作。

要堅持「早會制「：早上上班在大家最集中方便的地方(如辦公室、包裝室、或更衣室)利用十分鍾的時間開個早會，主任講今天的主要工作如：生產的品種、規格，包裝的任務。人員的分配：假如有人請假，或有急的包裝任務等。質量情況，注意事項等需要強調的。再一個就是需溝通的事情。

養成開早會的習慣有很多好處：遲到現象少，誰來晚了或沒來大家都知道;每天干什麼清楚。可以把生產指令和包裝指令貼在開會的室內告示板上。有利於各崗位寫記錄。制度的執行、問題的處理要公平合理。對任何人要一視同仁。

主任就是帶頭幹活的，要當好車間主任必須親歷親為。這樣即起個示範作用，有事也好原因。 (sunxiulan，)

我當車間主任的感覺是三個字：忙、累、煩。一些感受樓上各位都說了很多，我特贊成小琦的說法'當車間主任一定要身體好，胃口好，精力足'，另外，還要有一個好的性格。注意呀各位，我的不是說要見人就笑，而是說要有一個適合主任崗位的性格。那就是：公私分明、主意堅定、有大局觀、有預見性、不欺軟怕硬等等，另外還要有好的溝通能力，好的電腦使用，數據統計能力，善於總結.......呵呵 ，總之要是一個全能選手才行呀。對了，還要懂點心理學才好! (zych79，)

當車間主任就要公正、正義、有責任心，具有較高工藝技術水平，有好的溝通能力。 (chunlaiw，)

要能文能武才行。文的熟讀GMP條款、SOP、工藝規程。武的要玩轉整車間所用的設備。通曉工程、供應、和研發。

最重要的是做協調工作、計劃工作、統籌工作、等等。 (liuyanzong，)

車間主任就是一頭拉車的老馬，健壯而且有頭腦，還得有耐力，最重要的是得尥蹶子就得尥蹶子，否則就有人撂挑子。 (習力幽度，)

我在一中型企業做凍干，已7年有餘了。當然SOP，GMP，凍干產品處方、凍干曲線、設備等都掌握了一些，但管理還有好多的工作需要再深下去。作為車間主任，什麼事都是你的，不過都要安排人去落實。現在車間的員工好多是80後(我也是接近80後)，這部分人員感覺難管理。80後無所顧及，總是按自己的想法去辦，往往給車間的工藝執行帶來難度。我現在做的是，多到生產一線去，去看他們的操作，與他們交流，看工作中有什麼難題;在執行力度上加大，對逐級負責制要求較高，各管各事，必須要抓好。平時還給車間的管理人員灌輸一種思想，嚴格管理是對我們員工的愛護。精細化管理正是我要向其靠攏的，向豐田學習。單靠一個人是做不來的，要發動全員參與其中，提高熱情，共同來完成精細化生產。我只是最近工作很忙，一直沒有抽出時間來放鬆一下。其實象如車間主任應定期到外去參觀學習，不宜長時間鎖在或車間，對個人管理及心理都沒有好處。我力主勞逸結合，但一年多來，我一直沒有休息過，我的員工也是如此，她們太累了，我也累了。真的累了。(初七，)

基層管理,制度第一。制度下面體現的是公平和公正。我的經驗是制定了好的制度,員工的管理是很順手的.在生產中,我們車間不鼓勵主動幫助人,絕不多做一點和自己崗位職責無關的事情.每個人必須明白自己的責任是什麼,需要做些什麼事,該怎麼去做。

只需要做好自己分內的事情.當然,清場是唯一的例外。因為必須責任明確,防止錯誤和失誤的發生。獎懲必須一目瞭然並且貫徹到底. (huan，)

要相當好固體車間主任其實就一點懂管理，會用人。1、車間班子里要有一個懂技術的(技術主任);幫你解決車間生產出現的技術問題，2、要有一個精通設備的(設備主任)，帶領設備維修解決生產中出現的設備問題，3、要有一個統計、核算員，進行車間成本、物料核算，4、你的車間的班組長都是你信得過的人。你的重點是要把這些人用好，每周進行生產例會(以上人參加)，傳達上級任務，布置每周工作，並將每周工作進行總結。你不需要懂生產、會技術，就可以把車間管理的很好。工人有車間管理細則進行考核，你每天到車間巡視一下就可了。

當然對於車間所有人的績效工資你要有決定權，沒有經濟杠桿，你的說服力就減弱了不少了，處罰要有力度，獎勵要明朗、公開。

一定要有權威性，記住這是很重要的。 (cinit，)

看了又經驗的大俠們的交流，我深受啟發，雖然我不是車間主任，但在車間里，我能感受到車間主任的壓力。最忙最累!但是忙中難免會出現一些漏洞，比如管理上的漏洞，雖然有很多方面的管理是分配下去的，但是由於管理人員的管理不到位，或者年輕，沒有經驗，甚至有些不負責任的睜隻眼閉隻眼，造成一些不必要的浪費和事故。所以，不能所有的事情都由車間主任來承擔，每個都應該培養一些優秀的管理人才，將車間分區或分部門專人負責，尤其是讓管理人員多監督每一個工段的衛生、生產、流程等情況，對每一位操作工人不定期的進行考核，增強他們的責任感和對生產的了解。 (張賈，)

我做車間主任三年了，感受挺深。所有的技術工作必須都會做，而且必須做的比手下的人做的好，要讓手下的工人服氣;所有的設備，知道原理，出問題能以最快的速度解決問題;和各部門的關系，必須和諧，需要其餘部門合作的時候，能夠拉上一人;和老總關系要和諧，因為大家都得指望著你為大家爭取利益，這是最關鍵的。安全，質量，效率，這6個字是我的做事次序。

E. 2016湘雅醫學院招多少碩士一丁香園

中南大學2016年預計招收碩士研究生4600名左右(具體招生計劃須由國家確定)，包括學術型研究生和全日制專業學位研究生，其中全日制專業學位研究生招生人數預計2400人左右，推薦免試生人數1800人左右。按教育部要求，推免生招生說明另發，本說明為通過全國招生考試攻讀碩士生的說明。
一、培養目標
我校招收碩士研究生，是為了培養熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，擁護社會主義制度，遵紀守法，品德良好，具有服務國家、服務人民的社會責任感的高層次專門人才，具體分為：掌握本學科堅實的基礎理論和系統的專業知識，具有創新精神、創新能力和從事科學研究、教學、管理等工作能力的高層次學術型專門人才，以及掌握本學科堅實的基礎理論和系統的專業知識，具有較強解決實際問題的能力、能夠承擔專業技術或管理工作、具有良好職業素養的高層次應用型專門人才。
二、招生學科專業及二級單位擬招生人數
詳見《中南大學2016年碩士生招生學科專業及考試科目一覽表》。
三、學位類型
1、學術型：專業：專業代碼第3位不為「5」的學科專業;畢業時授予學術型學位。
2、專業型：專業：專業代碼第3位為「5」的學科專業;畢業時授予專業型學位。
四、考試方式(初試方式)
全國統一考試(含聯合考試)、單獨考試以及推薦免試。
五、報考條件(依據教育部印發的《2016年全國碩士學位研究生招生工作管理規定》，並結合我校學位與研究生教育改革精神制定)
(一)報名參加碩士研究生全國統一入學考試的人員，須符合下列條件：
1.中華人民共和國公民。
2.擁護中國共產黨的領導，品德良好，遵紀守法。
3.身體健康狀況符合國家和我校規定的體檢要求。
4.考生必須符合下列學歷等條件之一：
(1)國家承認學歷的應屆本科畢業生(錄取當年9月1日前須取得國家承認的本科畢業證書。含普通高校、成人高校、普通高校舉辦的成人高等學歷教育應屆本科畢業生，及自學考試和網路教育屆時可畢業本科生。但注意：自學考試和網路教育兩類考生如果在現場確認時還未拿到畢業證書，須憑頒發畢業證書的省級高等教育自學考試辦公室或網路教育高校出具的相關證明方可辦理現場確認手續);
(2)具有國家承認的大學本科畢業學歷的人員;
(3)已獲碩士、博士學位的人員。
(二)推薦免試的報考條件見中南大學研究生院網上通知：
(三)專業學位碩士研究生全國統一考試的報考條件如下：
1、臨床醫學專業學位[1051]、口腔醫學專業學位[1052]研究生報考條件：
(1)符合(一)中第1、2、3項的的要求。
(2)我校根據國家有關文件進行臨床醫學專業學位和口腔醫學專業學位研究生培養模式改革，遵循臨床醫學專業學位、口腔醫學專業學位教育與住院醫師規范化培訓制度銜接，碩士研究生畢業證書、碩士專業學位證書授予與醫師資格證書、住院醫師規范化培訓合格證書頒發有機結合的原則(注意：碩士畢業前取得《醫師資格證書》、完成住院醫師規范化培訓並取得《住院醫師規范化培訓合格證書》方可畢業)。因此，報考專業學位考生的學歷要求為：臨床醫學專業和口腔醫學專業的全日制本科畢業生方能報考。且必須是臨床醫學專業的全日制本科畢業生才能報考臨床醫學專業學位的相關專業;必須是口腔醫學專業的全日制本科畢業生，才能報考口腔醫學專業學位。
(3)不接受已取得《醫師資格證書》和《住院醫師規范化培訓合格證書》的往屆本科畢業生報考專業學位(可報考臨床醫學、口腔醫學學術型學位研究生)。
2、法律碩士(非法學)[035101]專業學位研究生報考條件：
(1)符合(一)中的各項要求。
(2)之前在高校學習的專業為非法學專業(普通高等學校本科專業目錄法學門類中的法學類專業[代碼為0301]畢業生、專科層次法學類畢業生和自學考試形式的法學類畢業生等不得報考)。
3、法律碩士(法學)[035102]專業學位研究生報考條件：
(1)符合(一)中的各項要求。
(2)之前在高校學習的專業為法學專業(僅普通高等學校本科專業目錄法學門類中的法學類專業[代碼為0301]畢業生、自學考試形式的法學類畢業生可以報考)。
4、工商管理碩士[1251]、公共管理碩士[1252]、工程管理碩士[1256]、工程碩士中的項目管理[085239]、教育碩士中的教育管理[045101]專業學位研究生報考條件：
(1)符合(一)中第1、2、3項的要求。
(2)大學本科畢業後有3年以上工作經驗的人員;或獲得國家承認的高職高專畢業學歷後，有5年以上工作經驗，達到與大學本科畢業生同等學力的人員;或已獲碩士學位或博士學位並有2年以上工作經驗的人員(即應屆本科畢業生不可報考)。
5、上述專業學位之外的我校其他專業學位研究生報考條件：符合(一)中的各項要求。
(四)單獨考試
原則上只接收強軍計劃考生，符合(一)中第1、2、3項的要求;並且取得國家承認的大學本科學歷後連續工作4年或4年以上，業務優秀，已經發表過研究論文(技術報告)或者已經成為業務骨幹，經考生所在單位同意和兩名具有高級專業技術職稱的專家推薦，定向就業本單位的在職人員;必須在網上報名前經我校資格確認合格後才能網上報名，否則報名無效;報考類別只能填「定向就業」。我校接收單獨考試的專業原則上僅限於理學[07]、工學[08]、醫學[10]等所覆蓋的專業(含如下專業學位：工程碩士[0852]、建築學碩士[0851]、城市規劃碩士[0853]、臨床醫學碩士[1051]、口腔醫學碩士 [1052]、公共衛生碩士[1053]、護理碩士[1054])，其他專業學位不接收單獨考試。按國家規定，理、工、醫學科門類的招生人數不低於單獨考試招生總數的70%。
(五)少數民族高層次骨幹人才計劃
報考少數民族高層次骨幹人才計劃的考生，必須在網上報名前徵得所在省、自治區或直轄市教育廳(教委)民教處同意，並及時將加蓋公章的《報考2016年少數民族高層次骨幹人才計劃碩士研究生考生登記表》(寫上報名號)寄送至我校研究生招生辦公室。詳情見後面的《中南大學2016年「少數民族高層次骨幹人才計劃」招收攻讀碩士學位研究生說明》。
(六)國防生報考碩士研究生
本科階段是國防生的考生無論是推免生或統考生，在網上報名前必須提前到所屬選培辦的了解相關要求、領取填寫《國防生報考研究生申請表》，審批同意方可報考。在網報信息「現役軍人碼」欄中填寫「國防生」身份。對故意隱瞞國防生身份的考生，我校經查實後將不予錄取。錄取的國防生當年入學，不再保留入學資格。
(七)退役大學生士兵專項碩士研究生招生計劃
報考「退役大學生士兵專項碩士研究生招生計劃」的考生在網上報名時應選擇填報退役大學生士兵專項計劃，並填報本人入伍批准書編號和退出現役證編號。考生現場確認還應出示本人《退出現役證》，並提交復印件(寫上報名號) 。
(八)獲得國家承認的高職高專畢業學歷後滿2年(從畢業後到2016年9月1日，下同)或2年以上，達到與大學本科畢業生同等學力的人員，以及國家承認學歷的本科結業生，可按本科畢業生同等學力身份報考下列專業：工商管理碩士[1251]、公共管理碩士[1252]、工程管理碩士[1256]、工程碩士中的項目管理[085239]、教育碩士中的教育管理[045101]，其他學科專業不接收同等學力人員報考。
(九)其他要求
1、學歷審核：
(1)網上報名期間將對考生學歷(學籍)信息進行網上校驗，並在考生提交報名信息三天內反饋校驗結果。考生可隨時上網查看學歷(學籍)校驗結果。考生也可在報名前或報名期間自行登錄「中國高等教育學生信息網」(網址：http://www.chsi.com.cn)查詢本人學歷(學籍)信息。
未通過學歷(學籍)校驗的考生應及時到學籍學歷權威認證機構進行認證，須在現場報名時須出示《教育部學歷證書電子注冊備案表》原件(登錄「中國高等教育學生信息咨詢網」www.chsi.com.cn辦理)或者學歷認證書面報告原件(網上辦理未果者，聯系全國高等學校學生信息咨詢與就業指導中心或者高等教育學歷認證代理機構。湖南的代理機構為：1、湖南省教育科學研究院學歷學位認證中心,咨詢電話0731-84402928、84402947，2、湖南省大中專學校學生信息咨詢與就業指導中心，咨詢電話0731-82816660、82816663)，並提交復印件(寫上報名號);
(2)在錄取當年9月1日前可取得國家承認本科畢業證書的自學考試和網路教育本科生，須憑頒發畢業證書的省級高等教育自學考試辦公室或網路教育高校出具的相關證明(寫上報名號)方可辦理網上報名現場確認手續。
(3)凡在國外獲得本科畢業證書的考生，須在現場報名時出示教育部留學服務中心的認證證明原件，並提交復印件(寫上報名號)。國外本科生必須取得本科畢業證才能報考。
(4)在外校報考點報名的上述考生，須於2015年11月14日之前郵寄上述證明文件的復印件(寫上報名號)至我校研招辦，並於復試時出示原件。