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花藝學徒怎麼樣

發布時間: 2023-04-09 02:11:57

花藝師學徒工資一般多少

花藝師學徒的工資剛開始都不是很高,大概也就是2500~3000之間。

㈡ 在花店里當學徒兩個月,力不從心,不知道應該堅持下去嗎

如果這是目前能找到的比較好的工作的話,就堅持下去吧,因為學什麼東西在新鮮感以後就是無盡的枯燥了;能堅持下去的話就一定可以學到東西的,還有就是能有穩定的工資等等。

花店是指從事以花為主的多元化經營,經營范圍包括:鮮花及人造花的零售、批發業務;經營花店所需的用品、用具;禮儀策劃慶典服務等的商店。

花店具備了花藝的自行設計、生產、來料加工等技術和設備條件;可提供各色品種鮮花。

㈢ 女孩學花藝好嗎 有發展嗎

其實學花藝現在是個越來越火的職業了,未來很有發展,無論是作版為職業還是作為愛好都是一個權很好的選擇,但是並不推薦去花店當學徒,一是很累,二是未必能學到什麼東西,還是推薦你選擇去北京上海這種時尚前沿的城市學習花藝。

㈣ 花藝師學徒工資收入多少

2019年花藝師學徒大概工資在700~1200元。高級技工1600~3000元,技師起碼5000元以上,高級技師估計在8000元以上。花藝師進入門檻相對校低,但終歸是一個孰能生巧的手藝活兒。入門的話,建議選擇起點高一點的花藝學校或者老師,一般基礎課程脫產半個月,上手了之後就是一點點熟悉一點點了解的過程了。不建議去花店實習,學習的過程會很慢而且會限制思路。

注意事項:


1、類似色∶使用同色系的深淺度不同花材進行搭配。比如,白色、粉、紅色搭配;白色、奶黃色、橘紅色搭配;白色、淡藍色、紫色這樣的搭配形成一個色彩層次,給人帶來柔和的印象。

2、相反色(互補色):比如黃色和紫色;紅色和綠色;橘黃和藍色;黃綠色和紅紫色的組合表現的是一種非常鮮艷的華麗印象。但是在使用花材時要注意其中的一種色彩要少一些,巧妙地保持2個色彩的平衡以達到一種立體感。

3、類似色調∶各種淺色的同色系花材搭配在一起,給人一種優美、優雅的印象。比如淺粉紅色系、奶油色系、橙紅系的同色系使用。但是,為了防止色彩的模糊而消弱視覺點,加一些大型花材或綠葉來增強效果。另外還要注意造型、材質的對比不可強烈。

4、近似補色∶將黃色、橘黃色、紅色等類似色與相反色的藍色組合、紅色、紫色、藍色與綠色組合,眾多色彩充滿個性,同時也給人一種華麗、華貴的感覺。但是,必須注意的是相反色花材的用量一定要控制。

5、原色:紅色、黃色、藍色三原色的組合。色環120度內的配色。艷麗、華貴的印象。因為所有色彩都很強烈,亮度最高的黃色要盡量控制。

㈤ 做全職花藝學徒好嗎有工資的。做過花藝的親們,可以說下你們做花藝的看法,等我有些心理准備,謝謝大家

我覺得挺好的啊,可以做一份自己喜歡的工作,已經比很多人被迫做一份自己不喜歡的工作要內好啊。
而且花藝也是容一個很有發展前景的職業,做的好,可以自己開店,風險也不會太大,收入還是比較穩定的,挺好的。跟花花草草打交道,人應該也會心情很好吧

㈥ 去花店當學徒怎麼樣

有到是有,但待遇真的很一般,做得多,拿得少,你要是想自己將來開花店,可以去學學,不然就有點得不嘗失。

㈦ 想學插花,是去培訓學校學好,還是去花店做學徒好

先去培訓學校。。因為他們比較專業。。很多花店其實不太專業。而且他們很多為了提高利益會選不是很好的話。
然後去花店。因為很多花到你手上都是有瑕疵的。。商業化的花店更懂得如何掩蓋瑕疵。處理意外

㈧ 花藝師好做嗎,有一個花店要招花藝師學徒,我想做這個怎麼樣,以後好找工作嗎

一開始工資都低,都很難做的,所有的學徒都是一樣,當然有的就不一樣,比版如足療學徒,高的權很,但學起來難度大,也累些,花藝師呢,我覺得吧,工作來說不好找,因為在我印象中,花店是很少的,不是很普遍的那些,但自己以後開店還是傳授技藝都比較好,也可以開間小店,閑時可以向顧客傳授一些技術,或者招點兒學生,花這種東西我覺得利潤是比較大的,幾乎是一本萬利!但受眾很少,普通百姓只在情人節和結婚的時候才能用到,平時當然也可以買些花自己養,修身養性!總體來說熬過學徒期,轉正並能學好,以後哪怕上大街擺個小攤賣花,賣盆栽也能賺不少錢的,只要你手藝夠好,把花和盆栽做好看些,精緻些!會有很多人買的,不要賣太貴就行....

㈨ 花藝助理和學徒有什麼區別

花藝助理就是花藝學徒,店裡可以免費教技術。
一般來說花藝師助理是很累的,不管你是在花藝工作室做花藝助理還是婚慶策劃的花藝師身邊做助理,再或者是花店的花藝師助理,你在工作的過程中都是會感到很累的。
因為花藝師助理主要就是負責鮮花的一些養護,以及店面或者工作室的一些日常衛生以及客人的接待。包括花藝師在插花或者教學員的時候,助理需要在旁邊輔助,同時也自己也可以學習。

㈩ 為什麼都說去花店當學徒不如自己去機構學

去花店當學徒不如自己去機構學,那是由於新手更適合去機構學,機構培訓的會更系統,會是更簡捷的一種途徑,既可以學習花藝知識又可以實實在在接觸花店的工作。

而花店當學徒,老闆既然僱傭,那就是有很多活需要做,稍微好一點的花店,每天有很多顧客,花店學徒無非是個外行的銷售,包裝花束老闆根本不能讓學徒上手,在店內也只不過干一些粗活累活。花店都忙著做業務,沒有時間也沒有精力去專門教學徒,在花店學習,學到的東西十分有限。

(10)花藝學徒怎麼樣擴展閱讀:

1、花藝培訓學校辦學資質

花藝培訓學校創辦的資質,必須認真了解,確定其真實性。這是選擇過程中很重要的一步。

2、花藝培訓學校辦學時間

花藝培訓學校辦學時間也是很重要的,時間越久,學校積累花藝資源就越多,對學員後續開店會提供眾多便捷的地方,一個花藝培訓學校成立時間多久就能決定這個學校的專業程度。

3、花藝培訓學校教師團隊

教師團隊肯定是一家花藝培訓學校發展的基礎,沒有優質的教師團隊,沒有多位教學老師配合,是不可能有發展,更不可能服務好學員。

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